我2012年7月大学本科毕业，毕业后直接在一家天津国企就职，档案也直接从学校转到了公司，按公司规定半年实习期过就给转正并定级了。至2014年4月辞职，到北京工作，需要调档到北京新公司（国企），但是新单位要求必须满一年才能转正定岗，但是我档案内是半年，所以拒绝接受我档案。之前公司说明他们也是按照要求半年就给转正定岗，不给我该这个时间。现在我该怎么办？
我给公司提交解除劳动活动的时间时4月11号，人事说还在审批，那我4月11号可以不在这个单位上班了吗
我4月11号可以不在这个单位上班了吗？就是弄不清楚是10号结束还是11号
公司签订试用期合同，时间签了试用一年，之后没有转正。不交保险，是否可以提出补交保险或赔偿
山东济南。毕业后来到公司，公司签订试用期合同，时间签了2011年2月-2012年2月，试用期合同有一条：若双方没有异议，本合同自动顺延一年。之后没有转正。也没用签订正式合同，公司不交保险，而今2013年5月。 1.是否可以提出补交保险（补交时间段是从什么时候起？）或赔偿. 2.试用期一年是否违法？是否可以提出双倍工资
因某种原因，被判劳教半年，当时出来的时候告诉我可以删除档案，但是我不知道多长时间可以删除，这个档案是
请在此输入您的问题，祝您的问题早日得到解决！因某种原因，被判劳教半年，当时出来的时候告诉我可以删除档案，但是我不知道多长时间可以删除，这个档案是不是永久性的删除，再也查不到呢？速求答案，谢谢
工作期间，公司允许我可以不用按公司时间上下班，但是辞职了，公司却以这个为借口要扣钱，合法吗
我在公司工作两年，因家中有小孩，公司口头承诺我可以不按公司的上下班时间，现在辞职了，公司又以常常迟到早退为由要扣钱，合法吗
本科毕业工作已满一年，单位还没有办理转正定级，想要辞职，人才市场可以办理吗？
我2013年8月1日来到太原一个国企工作，报到证填写的也是8月1日，我计划8月中旬辞职，这样，工作已经满一年，但是由于单位办理转正定级很慢，一般会到十一月份，我想问一下，如果我现在辞职，能够要求单位给我出具转正定级吗？如果不行，我必须等到11月份才可以吗？现在辞职，是否去人才市场可以定级？
我和*申请退款，这个期间的罚息，应该谁承担，这段时间宜信公司是不是要记息，求助，求回复
我和*申请退款，这个期间的罚息，应该谁承担，这段时间宜信公司是不是要记息，求助，求回复！
在新公司入职半年了，两个月转正了，可是转正之后没签订劳动合同，也没交五险，该怎么办？
在新公司入职半年了，两个月转正了，可是转正之后没签订劳动合同，也没交五险，该怎么办？
怀孕5个月，公司延长其工作时间，并加上晚班至晚上9:30，可以吗？
1.7月前上班时间为双休，早上9:30-5:30，现在调整至单休，每周有一天要值班，早上9:30-晚上9:30，公司理由是我们是综合上班时间，也就是每月167个小时。所以，是合理的，我可以拒绝吗。 2.我的工作岗位是策略策划，我需要每周做市调，范围较广，坐公交车来回需要2个多小时车程，我可以申请调整吗，公司不批准，怎么办。 3
