本人在3亚市某4级酒店工作，已经上班十8天了，但用人单位还没有和本人签任何合同
本人在3亚市某4级酒店工作，已经上班十8天了，但用人单位还没有和本人签任何合同，如果本人要辞职的话，工资方面怎么算给本人？
本人在原工作单位工作一年多，但并未签任何用人合同，现失业，有何补偿？
本人在商场上班，以工作一年多，但期间未和厂家签任何用人合同，也未和商场签任何合同，商场说我们不属于商场员工，是直属厂家的，现如今厂家不打算与商场继续合作，也并没有提前通知我们，导致我们面临失业的危机，请问如果我们失业，我们是否可以提出经济补偿？并向哪方提出？
我进公司工作已经快7个月，没有与公司签订任何书面的合同，公司也没有给我办理社保
我进公司工作已经快7个月，没有与公司签订任何书面的合同，公司也没有给我办理社保。现在我提前十天辞职，老板说现在1定要做到春节放假！怎么办？
在上海上班用人单位没有跟员工签合同，没有国定假期，没有帮员工缴纳3保
在上海上班用人单位没有跟员工签合同，没有国定假期，没有帮员工缴纳3保，符合劳动保障法吗？
在上海小酒楼上班用人单位没有跟员工签合同，没有国定假期，没有帮员工缴纳3保
在上海小酒楼上班用人单位没有跟员工签合同，没有国定假期，没有帮员工缴纳3保，符合劳动保障法吗？
我想请问1下，我在单位上班9个月了，单位1直没有给我签任何合同
我想请问1下，我在单位上班9个月了，单位1直没有给我签任何合同，也没有上保险，现在单位要辞退我，我可以向单位要求赔偿两倍工资吗
本人于2008年3月在黑龙江生物了科技职业学院上班期间，用人单位没有给我交各种保险
本人于2008年3月在黑龙江生物了科技职业学院上班期间，用人单位没有给我交各种保险，在上班期间，加班没有任何加班费，并在2013年7月 还要实行逮捕 好担心 所以想咨询1下
用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位
用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位要劳动者和另一个单位签订劳动合同，劳动者不想和另外的单位签订合同，也不想在现在的单位工作了，劳动者如何要求怎样的经济赔偿
我在某单位工作8年，没有签合同也没有交任何保险，每周无偿加班一天，现在要辞退我们。想问一下我们将要哪些赔偿。谢谢！
在用人单位工作满十二年，从没签订合同，没本人买社保。本人2001年10月9日入职。
我想问，在这情况下2013年12月份用人单位在没有跟本人协商，只是口头通知本人调部门，到2014年1月份本人就开始在新部门工作。到今年3月份本人要求用人单位帮本人买社保，新部门部就说暂时没有条件帮本人买社保，那本人就去要求用人单位原部门帮本人去买社保。那这情况原部门也有权利拒绝本人不帮本人买社保？还有就是到现在
在用人单位工作满十二年，从没签订合同，没本人买社保。本人2001年10月9日入职。
我想问，在这情况下2013年12月份用人单位在没有跟本人协商，只是口头通知本人调部门，到2014年1月份本人就开始在新部门工作。到今年3月份本人要求用人单位帮本人买社保，新部门部就说暂时没有条件帮本人买社保，那本人就去要求用人单位原部门帮本人去买社保。那这情况原部门也有权利拒绝本人不帮本人买社保？还有就是到现在
