陈律师： 您好！ 我是刚被单位无故开除的员工，我是今年年4月7日入职至今，未签订劳动合同，7月才开始办上社保，公司在10月9日通知我11号必须办理离职手续，我当时无那就办啦，与公司协调赔偿无效，我现在想通过法律和对方解决我的相关劳动赔偿问题，有几个专业问题请教一下。 一、我需要找一些什么相关证据。 二、如何向劳动部门申述，需要准备那些材料。 三、在案件中我可以申请那些赔偿？ 希望能得到你的帮助和支持，谢谢！！！ 王建 13366303322
我家房子装修，刮大白，刮完工钱就给工人了共计1350元，可是过了几天就发现大白开始起皮、脱落，可是在找当时刮白的工人，她答应给维修让我等，等了3个月了问题也没解决，工人根本一次都没来过，现在打电话也不接了，这种情况走法律程序该怎么办啊？？？
我家装修刮大白，刮完几天后发现墙皮开裂、脱落，当时刮白的工人说不管，如果我要走法律途径的话，我应该去公安局还是法院啊？？？？
1. 我来公司上班快3年，因为去的时候就说好的上12小时班，上4休2或上2休1，一个月能拿1800左右。这2年多也一直是这么上的，可是现在领导找我麻烦想让我走。我说走可以，你按照3年的赔偿金该多少钱给我，我就走。后来也没要我走，把我调到其他一个岗位就给我1000块一个月，逼我自己辞职！合同上没有写具体什么岗位多少钱,只
我09年11月入职一家公司工作，10年3月转正签订正式劳动合同（3年期限），现在是10年8月，领导要裁员，辞退我，那么我可以得到赔偿吗？ 如果向单位索要赔偿金，那么是否是一个月的工资金额？！
你好，请问两个问题。1.我现在的公司没有辞退我，但只给我发基本工资，又没事情让我做，相当于把我晾在一边，我们有30多个同事都是这种情况，请问我们能否告她吗？2.如果在这种情况下，我们能否再到另外的没跟她签合同的新公司上班呢？这样会不会违反原公司跟我签订的劳动合同呢？期待你们的答复，非常感谢！！
我爱人是外地来沪务工人员，06年来沪，在金山区 一服装厂打工，当时签了4年的劳动合同，从06年1月1日至09年12月31日。 在这期间，单位并没有为其缴纳外来务工人员综合保险，是在去年经几经交涉之后，单位才为其缴纳了12个月的综合保险。但是时间也不是连续的，根据今年下发的保险单上看是缴纳了08年的1至5月，外加09年
你好： 我是2004年10月份进公司的，当时与公司签了三年劳务合同(2004.12~2007.12)，到目前为止公司还没有正式与我们续签合同；合同上写明是包吃包住且工作时间为五天制,但实际上我们的上班时间为六天制且是半包住不包吃(住宿舍的员工水费、电费要自己全额支付,只是没有收取员工的房租费);国家法定假日要扣员工的半薪
尊敬的律师同志： 我想咨询一下，我过了试用期已经快一个月了，公司才开始给我们办理社保。但是却说我没有专科证，不能跟我签订劳动合同，只能签订工作意向书，我一气之下就提出辞职，我老公去问我们公司人事，我的主管却说我越级上报，要求我立即离职，请问我可以追究公司什么责任，我有什么权利，和应争取的利益。
你好，我想咨询一下，我从2006年12月开始在一家公司上班，现在公司转给其他人经营了，员工也就都失业了，公司未给员工签订劳动合同也未购买任何保险，那公司应该对员工做出怎样的补偿呢
