本人在2013年车祸后治疗期间，芜湖新兴铸管有限责任公司竟然以从来没有给过职工非工伤病假为由，单方面违法开除了我，而且从经济和精神上严重惩罚帮我转交病假条的同事。 作为在该公司工作了15年的一名老职工，我知道我不是第一个也不是最后一个因为生病而被开除的职工（即使是拿着公司职工医院开的病假证明，公司也照开不误），公司财大气粗，宁愿花100万在疏通关系上，也不愿花1分钱在自己职工身上，株连九族的做法更是人人皆知，让在职职工闻风丧胆，但作为大型国企的劳人部无视国家《劳动合同法》的存在，将一个正在病痛中治疗，尚且无法独立行走的职工开除，实在令人震惊，于理于法都不容，也与国家提倡的保护劳动者权利的大环境不相适宜。
下班路上发生车祸，是工伤吗？因此骨折，治疗期间公司开除员工合理吗
09年6月29日晚21点10分我下班后，照例骑电瓶车回家,经丁字路口时发生车祸,造成腿部骨折,当时马上住院治疗。第二天我以电话形式向公司请了一礼拜假，当时老板同意了。但于7月2号老板电话通知我不用去上班了，也就是辞退了我。该公司属一私营公司，我在此公司上了3个月零27天（包括15天试用期），公司与全部员工都未签订劳动
我进单位之前身体没有不适的，合同是2013年05月到期可是我在2012年5月因身体不适（非因工负伤），去医院检查也检查不出结果，每个医生的说法都不一样，有的说是神经发炎有的说是神经卡压，反正就是手不能用力一用力手就会很疼，于是我向单位领导请假却没有请到，可是到了2012年7月我被找了一些理由开除了，这样的话我可不可
车祸导致股骨干骨折 脾破裂摘除 骨折愈合后膝关节受限取出钢板去康复中心治疗期间再次骨折，请问医院承担
09 年车祸导致股骨干骨折 脾破裂，11年取出钢板后膝关节功能受限，后去康复中心做治疗期间大夫治疗不当导致股骨干骨折“不是同一部位”，现在医院不想承担全部责任
我患抑郁症 ，在治疗期间，在我不知情的情况下，单位将我的编制除掉了，但是单位也没留下任何档案，这样我能起诉单位吗？
我在工作期间，被车撞伤，司机逃逸，我一直在住院，花了很多钱，司机一直在通缉，我工作的单位应该负担什么责任，我还没有工伤保险？
认定工伤后继续治疗，在单位请假去看病期间按病假开工资对不对？
我受工伤已4年，工伤鉴定为五级，治疗后已经上班三年，现在工伤复发需要继续看病，在单位请假去外地看病，单位按病假给开工资是否合理？请帮我解答一下 应该开病假工资还是正常的工资？
我在剧组工作20天之后，身体不适，去医院检查结果是得了肺结核。单位要求解除劳动合同，并且不承担医疗费用，并且让我签一份我的病与工作单位没有任何关系的协议。我现在是否有权要求单位给我负担医药费治疗费用。 假设我这个病不算是工伤。但是我是在工作期间得了这个病的。单位是否应当有责任为我承担医药费治疗费呢？
退休后打工路上出現交通事故对方负全责单位有没有责任，治疗期间
退休后打工路上出現交通事故对方负全责单位有没有责任，治疗期间合同己到期单位到現在也没说法？
