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合同未到期公司开除员工有赔偿吗?

合同未到期公司开除员工有赔偿吗?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:短信用户
提问时间:2013-11-28
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公司无故开除员工,合同还有半年才到期,可以赔偿几个月工资?

由于我在公司一年前摔伤,公司一直没有解决,现在到合同还有半年才到期,突然直接叫我明天不要来了,要解除我,事先根本没有提,请问有什么可以补偿吗?

王瑞兰 已过期 2011-10-04 回复(2)

合同未到期公司单方面提出辞退员工,请问员工得到怎么样的赔偿?

合同未到期,公司单方面提出辞退员工,让待岗,工资减到基本工资以下,这样合法吗,我能得到赔偿吗,怎样维护自己的权益啊

wuyu无语 已过期 2013-01-14 回复(5)

合同到期公司未续签,未提前向员工提出终止合同,员工可以要求赔偿吗?

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Victor.D 已解决 2013-02-05 回复(3)

公司因业务锐减,需要裁员,刚好员工合同也到期,与裁员员工协议解除劳动合同,单位是否还需要赔偿劳动者?

公司因业务锐减,需要裁员,刚好员工合同也到期,与裁员员工协议解除劳动合同,单位是否还需要赔偿劳动者?另,如果员工也自愿同意解除劳动合同且不需要公司赔偿,是否可以领取失业金?

1270965174 已过期 2013-03-05 回复(3)

合同未到期,公司因单位政策辞退员工,怎样赔偿?

我是2005年进入公司,公司合同每1、2年一签,2009年我到合法年龄退休,但与公司合同签订期未到,最后一次签订合同期是2012年6月,到目前为止,此合同还有一年到期,现因公司政策(女50岁、男60岁下岗,本人现59岁),关于这种情况请问我能得到怎样的赔偿?

柒染seven莫离 已解决 2013-05-29 回复(2)

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YLW123 已过期 2013-07-20 回复(7)

与工厂签订合同一年,才四个月公司却要开除员工。公司需不需要给与赔偿

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大家好, 请问,劳动合同还没终止,公司就被收购了,收购方马上就接受我们公司,这种情况下,我们能否要求赔偿? 具体情况 : 外资公司,2008年在广州设立了办事处,通过劳务中介签订劳动合同。 其中,有两位同事在办事处设立前已在这公司了工作3年,也签订了书面合同(但在中国没有法定代表人),通过西联汇款发

Spyder 已关闭 2013-08-16 回复(0)

公司停业,合同未到期,要如何赔偿员工?

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YYP2013 已过期 2013-08-26 回复(8)

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