辞职,老板不批,还说公司批我什么时候走,我什么时候才可以走,是不合法的
辞职,老板不批,还说公司批我什么时候走,我什么时候才可以走,是不合法的,我可以寻求哪些帮助
我在一家加工企业做技术员,钱几天提出辞职(公司这两年经常拖欠工资,每次都什么说法没有,知道他想发工资),工资不肯立即结清工资,要等统一发放,但是却不知道要等到什么时候,也不知道会不会被扣钱,这可怎么办啊
您好,公司效益不好,随便找了个理由要求我自动辞职。自动辞职可以给我一个月的工资补偿。如果不自动辞职就开除我,不给任何补偿,并且会把辞退理由放进档案。我现在可以申请什么赔偿吗? 感谢各位律师的回复! 我现在没有同意自动离职,所以他说要开除我,并且把他写的开除我的文件放进档案,不给任何赔偿。 2013.7.24
试用期内劳动者解除劳动合同需要提早多久?是否是提早三天?我与公司签订了三年的劳动合同,试用期是三个月,工作一个多月了,现在觉得工作不适合我,我已经正式递交辞职报告,公司回复我说三天后让我走。希望能以法律为依据,为我解答,不甚感激。
试用期内辞职要等几天可以走人?老板不给走,我该得到什么补偿?
律师,您好!我于8月15到某公司上班,因不能忍受公司的罚款制度(一百两百的罚啊)。于9月15日递交书面辞职书。老板说辞职也要等一个月,要我必须做到10月15日,因为我还有一个月的工资压在老板那,所以我也就没有吭声(公司每月30号左右才发工资)9月30日,我再次向老板提出离职的请求遭到老板拒绝,我说,我们没有签合同
在公司上班四个月,没有签订任何劳动合同,辞职时候老板说必须提前一个月,不然不予发放工资,
我在一个公司上班将近四个月了,没有签订任何的合同,这个月的15号提交的辞职报告,想要28号离职,但是老板说公司没有招到人,不可以辞职,要上班到交接完工作才可以离职,擅自离职将不发放上一个月的和这一个月两个月的工资,请问这样做是对的吗
已经写了辞职信,其他管理辞职经理批准了到期就放走了,而我的辞职一个月到期老板不让走,又留我一个月结果还不让走,就说找不到人,那如果一直找不到人那我是不是就要一直做下去啊,可是我硬要走,算自动离职马?那工资是不是就拿不到了,这样我可以告劳动局吗?还有就是给我的保底是2800,就是因为当时没有签字,压了一个
工作一年多公司没跟我签劳动合同 也没有买保险 现在想辞职 可以向公司索要什么赔偿吗?
从2012年8月起到今天公司都没跟我签劳动合同保险月没帮买现在先辞工了可以不可以向公司要求赔偿呢?
在该公司工作快满一年,现在有事提出辞职,该公司不批,公司没签订劳动合同,也未曾购买任何保险,我可以向
在该公司工作快满一年,现在有事提出辞职,该公司不批,公司没签订劳动合同,也未曾购买任何保险,我可以向公司提出赔偿么?(老板说辞职要三个月,找到人了随时让我走,我辞职单上是12.25。这样算是被辞退么?我可以要求赔偿么?>)希望能得到帮助。