事情是这样的，养父因自己的亲生子长大了，跟我解除了养子关系。现在搞林改，连山场也说不给我，请问解除养子关系跟山场的划分有关系吗。请大家帮帮忙
我的具体情况如下； 2003年9月15日~~至今 在现在这家公司工作，其中最后一份合同在2008年9月14日结束后，但公司当时遗漏了和我续签合同。12月14日公司书面通知我2009年1月14日将与我解除合同关系。 请问此情况下劳动赔偿如何计算？ 我的理解是2003/9/15~~2009/1/14 ，共计5年5个月，公司首先要赔偿5.5个月的补偿金给我。
我的具体情况如下； 2003年9月15日~~至今 在现在这家公司工作，其中最后一份合同在2008年9月14日结束后，但公司当时遗漏了和我续签合同。12月14日公司书面通知我2009年1月14日将与我解除合同关系。 请问此情况下劳动赔偿如何计算？ 我的理解是2003/9/15~~2009/1/14 ，共计5年5个月，公司首先要赔偿5.5个月的补偿金给我。
我是一位来沪务工人员，在沪上一家公司销售部工作，由于工作需要公司配有手机和电瓶车各一部，由于公司没有签订劳动合同和没有为全俣员工缴纳外来从业人员综合保险，本人于2009年04月27日以书面的形式向公司提出解除劳动关系通知书，通过当地邮政局特快专递的方式于本月28日确认送达，现在要求公司支付我未签订劳动合同双倍
请问养父母提出解除收养关系，是要先进行财产分割还是要先要解除收养关系？两者 有影响吗？证明我的所有材料（包括财产材料）开庭时再给法院可以吗？
我25年前由于种种原因非自愿收养了一个男孩，当时没有办收养手续，就送到乡下去养，后来户口落在我名下（我在市区）。现在养子已经成年，也在乡下结婚生子，户口依然在我名下。他品行很差，经常惹事，还出现精神病症状，现在一心想继承遗产。我老婆一直不承认这个养子，我也怕养子会牵连到我其他孩子，所以现在打算和他解除
我与我父亲是养父子关系，他很专横，偏执，总认为我基因有问题。我离婚后他不仅没认识到是他一手造成的，还到我单位找领导、同事说离婚原因在我。后来在我与前妻的离婚后财产重新分配官司中，他又认为我是无理取闹。我与他在争闹中，他又一反平日的声色俱厉，色厉内荏般跑回老家给我发了传票要解除父子关系。我工资低和前妻
解除劳动关系通知书上的单位公章是打印的有效吗？如果没效。我 该怎么办.我要求盖章。他们说只能打印。
本人于1987年与**石渣厂签定合同，并办理农村户口户粮关系转移到该厂，到1994年该厂允许私人承包，并没有续签合同，也没有给任何工资、补助，直到1997年接到解除合同通知书，理由是宣布停业（并非破产）用一次性买断的方式支付2万八千左右（除去医保，养老保险）将失业证，再就业证等发放，让我以后每年自己交养老保险。请
两人是男女朋友关系，由男方出资购买一套住房，准备用作婚房，考虑到女方条件有限，当时房产证上连女方的名字一起写上了，现两人关系不和，女方提出分手并提出要分割一半的房产，约40万元，而买房子的时候，女方只是象征性的出了2万元钱，男方可出具当时购房资金证据。面对女方如此不合理的要求，男方应怎样处理？现房子还
我于今年1月16日，经中间人介绍，应公司老板邀请到这个公司正式上班，由于有熟人介绍，当时并未签定书面的合同，而且老板向我保证这个公司很有发展，至少可以10年。而我当时是负责该公司在北大湖承包的餐饮部，公司与北大湖的承包合同是三年。我任餐饮部总经理。但到8月25日时，老板通知要从9月1日起全员放假。放假时间为二
