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律师,您好,我母亲今年57岁,在食品加工厂工作,与所在公司签订劳动合同,在工作期间发生安全事故,造成左耳软骨2公分的裂口,去医院缝合后在家修养19天后继续工作,我母亲要求单位支付在家修养19天的工资,其单位拒绝支付,我应该怎么办?

问题状态:已过期 回复 (10)
提问人:七喜.
提问时间:2022-09-28
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律师您好!我和公司签了五年劳动合同,现在工作一年,想要辞职。

合约中包含培训费这一项但是明显不合理 我们当时就是入职员工企业文化之类的培训,一共培训3天要我们3000元培训费,这样我依法要给他们么 还有公司当初规定半年转正,好像国家也有相关规定,试用期不得超过半年,但是我们在工作一年后才给转正(不转正工资差700+呢),公司是否应赔偿我?谢谢各位有识之士了,这件事比较

zouchen2006 已过期 2009-09-12 回复(7)

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591370143 已解决 2010-05-18 回复(2)

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我现在想要辞职,辞职申请也交了,不去上班会有什么后果吗,还有就是我在工作一年里五险一金是公司出一半自己出一半,我辞职之后是否能退还我自己出的那一半钱。

917631909 已过期 2010-07-04 回复(3)

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短信用户 已过期 2014-05-02 回复(4)

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律师您好,本人与公司在去年五月签订一年期限的劳动合同,合同内有写:工作地点:成都(可能有变动)。和公司如有结构工作需要可以调动员工岗位或工作地点,员工应履行.。这样的约定是否具备法律效应? 工资一栏是空白没有填写的 目前离合同到期还差两个月,部门经理借口说外省分部缺人,需要调我去,我提出已经不去,部

ask20150309mj2 已过期 2015-03-09 回复(1)

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律师您好,我今年2015年5月22号进入这家公司上班,到目前为止工作了5个月公司都没有签订劳动合同,在上个月9月22中午我在公司办公室无辜被一个男同事欧打,公司既然说不承担医疗费,请问这种情况我该怎么办?求帮助!

ask20151102dnw 已过期 2015-11-02 回复(3)

您好,雷律师,我是属于劳务派遣工,和公司签订了一年合同,然后到一事业单位工作

您好,雷律师,我是属于劳务派遣工,和公司签订了一年合同,然后到一事业单位工作,但由于机构改革的一些不可抗力因素,导致我被动失业,目前还剩下4个月合同才到期,按道理这个不属于公司的问题,也不属于我个人的问题,那这样的话我还能领取到待业工资吗,还有公司给我们缴纳的五险一金、交通补贴这些我还能享受吗? 还请

孙晓欣 已过期 2020-12-16 回复(9)

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Ann 已过期 2021-01-16 回复(4)

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ask20211214sp6 已过期 2021-12-14 回复(6)

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您好。我在现公司工作3年11个月,未签订劳动合同,公司也从未催促签合同。现有月工资由基本工资和绩效工资和各类补贴构成,绩效工资和补贴实际上是工资必要的组成,约占月工资的一半,在职期间从未有过扣发绩效工资和补贴的情况。现在公司趁疫情单方面通知停止发放绩效工资和各类补贴,如何维护自己的合法权益?

c2206292sC 已过期 2022-06-29 回复(8)
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