单位发放春节期间按照国家标准三倍工资，第二年又以不能乱发奖金为由重新扣

单位发放春节期间按照国家标准三倍工资，第二年又以不能乱发奖金为由重新扣除，怎样才能要回来应得的春节值班奖金。谢谢。

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提问人：c220731K9
提问时间：2022-07-31

国家是否有企业职工因病不能工作期间的工资发放标准？

短信用户已过期 2014-03-26 回复(1)

你好问下，我在休产假期间单位每个月还是给我发放工资，但是是最低标准的你好问下，我在休产假期间单位每个月还是给我发放工资，但是是最低标准的，现在生育险保险下来了，单位可以扣除每个月发放给我的工资吗？还有就是有权利扣除单位在产假期间，每个月帮我交纳的五险一金吗

ask20160809sl6 已过期 2016-08-09 回复(1)

单位缴纳生育金但员工个人缴纳不足一年按当地规定不能享受生育金这样员工产假期间工资发放如何发放？

dmd3604 已过期 2016-11-08 回复(1)

电厂现在停产改造期间，员工还正常上班，但是工资发放标准按照不低于当地最低工资的80%发放，还要正常上班，打考勤，合法吗

ask20170206c0l 已过期 2017-02-06 回复(1)

电厂现在停产改造期间，员工还正常上班，但是工资发放标准按照不低于当地最低工资的80%发放，还要正常上班，打考勤，合法吗

ask20170206c0l 已过期 2017-02-06 回复(2)

。。。已过期 2017-04-27 回复(5)

待岗期间，单位如按照最低工资标准发放工资，到手的包含个人应缴纳的保费吗？

ask20181112xtv 已过期 2018-11-12 回复(5)

用人单位春节安排部分员工提前休假，随后以这些员工提前休假没有满勤为由不发或者延期发放春节工资，请问这种行为是否合法？

CR400AF-A 已过期 2020-03-02 回复(14)

疫情期间公司发放工资时说没有达到区域基本工资.平常基本工资1800，现在公司说是给我们380补助，下个月在扣掉或者加班抵扣，请问合理吗

ask20200325alh 已过期 2020-03-25 回复(16)

疫情期间在家办公，老板说工作安排的不多，时间自由，所以工资不能按照正常工资发放，请问是否合理呢?我是否可以要求按照正常工资发放呢?

A国际汉语教师培训中心已过期 2020-05-14 回复(9)