哺乳期被开除应该如何赔偿?

我是2012年9月20生的宝宝，公司最晚要在13年6月底把我开除，请问从我被开除到9月20哺乳期满的这段时间，公司应不应该给我补偿？怎么个补法？有没有条款可依据？
公司同意按照劳动法给予补偿。请问从我被开除到9月20哺乳期满的这段时间，公司应不应该给我补偿？怎么个补法？有没有条款可依据？

哺乳期内公司解散赔偿

公司解散员工该如何执行程序？哺乳期内该如何赔偿？

我在哺乳期，如何赔偿？

我在哺乳期，公司因重新注册需要重新签订劳动合同，对所有员工均按裁员进行赔偿。可是我在哺乳期，应该如何赔偿呢？

哺乳期接触劳动合同赔偿

友孩子3、4个月左右，因工作地点由深圳变更为广州，劳动者不同意，单位协商与其解除劳动合同，请问此中情况下该如何赔付。

哺乳期能被开除吗

我现在在哺乳期，我由于无人带孩子，不能上班，单位不给假，有意开除我，这样可以吗？开除后有经济补偿吗

哺乳期解除劳动合同应得的赔偿金金额

2007年1月签一年合同（2007-2008）；2008年1月又续签三年（2008-2011）。2010年9月30日单位转手更换业主，而我正好产假5个月。单位要跟我解除劳动合同，该如何给我赔偿,以及赔偿哪些项目,各应该赔多少啊!

关于哺乳期妇女上班途中发生交通事故的赔偿

我于2010年8月4日在上班途中与一辆面包车相撞。现交警判其全责，医生诊断结果为中型颅脑伤外伤性周围性面瘫嗅神经损伤，左耳听力减退。同时我是一个7个月的哺乳妇女，我可以得到哪些方面的赔偿。我要求得到工伤工资是否合理。

关于哺乳期被公司辞退赔偿问题

我产后10个月因违反了公司的劳动纪律而被开除，我想问一下者合法吗？事后在今年7月份公司发来一封通知函，要求尽快到公司办理离职手续，我到公司去办理时，公司让个人填写离职申请，我没写，因为我是被辞退，到现在还没办理，我申请了劳动仲裁，要求发放产假工资及尽快办理离职手续。我想在咨询一下，我是否可以要求从接到

哺乳期开除如何赔偿？

我于2005年3月进公司，劳动合同2011年10月31日到期。我2010年5月29日剖腹生产（公司未交纳生育保险金而自费的），现还在哺乳期。原分公司设在金华，11月迁往杭州。现公司以担心我不能胜任工作为由单方面口头劝退。请问我不愿辞职公司能开除我吗？我能要求哪些赔偿？

牙被打掉一颗半，身上也有抓伤和咬伤，报了警，验了是轻微伤，可是没有住院应该要求如何赔偿？

牙被打掉一颗半，身上也有抓伤和咬伤，报了警，验了是轻微伤，可是没有住院应该要求如何赔偿？

修公路占地应该如何赔偿

村庄地国家修公路被占用了，应该怎么赔偿。（沧州市，南大港）希望说的详细些