你好我先干一年和公司签订了劳动合同，后面一年公司让与第三方签合同

你好我先干一年和公司签订了劳动合同，后面一年公司让与第三方签合同，现在公司要求解散我能要求赔偿吗？问谁要？能陪多少？通过什么途径？谢谢！！！

你好，我咨询一下劳动合同，去年7月26跟上海灶鼎科技环保公司签订合同一年合同，到今年7月25结束

你好，我咨询一下劳动合同，去年7月26跟上海灶鼎科技环保公司签订合同一年合同，到今年7月25结束！工作地点在昆山，今年4月底昆山项目结束了，期间工资正常发放。公司让我休息到5月11到上海上班，6月2晚上经理微信通知我说我们在昆山的项目结束了，工资发到5月12号，赔偿一个月工资，然后让我下个礼拜重新改签合同，还是试

你好。我之前是劳务派遣合同（从中介到公司），在5月份的时候公司让我签订劳动合同

你好。我之前是劳务派遣合同（从中介到公司），在5月份的时候公司让我签订劳动合同。今天告知我合同要7月份才开始生效。请问，这样合理吗？

你好。我之前是劳务派遣合同（从中介到公司），在5月份的时候公司让我签订劳动合同

你好。我之前是劳务派遣合同（从中介到公司），在5月份的时候公司让我签订劳动合同。今天告知我合同要7月份才开始生效。请问，这样合理吗？

你好，我与公司于2011年六月签订为期三年的劳动合同，合同到期后

你好，我与公司于2011年六月签订为期三年的劳动合同，合同到期后，重新签订了一份为期5年的劳动合同，合同规定的工作岗位为当事从事的库房保管员岗位。2015年9月我部门40多人被强制调岗，调岗后的岗位与之前的保管员岗位有很大的差别，很多人选择了离职。直至2016年12月份，公司又对部分人员进行岗位调整，给的理由为：部门

你好，我与公司于2011年六月签订为期三年的劳动合同，合同到期后

你好，我与公司于2011年六月签订为期三年的劳动合同，合同到期后，重新签订了一份为期5年的劳动合同，合同规定的工作岗位为当事从事的库房保管员岗位。2015年9月我部门40多人被强制调岗，调岗后的岗位与之前的保管员岗位有很大的差别，很多人选择了离职。直至2016年12月份，公司又对部分人员进行岗位调整，给的理由为：部门

我于2013年二月二十八号签订劳动派遣合同到本单位工作！2016年一月一号于本公司签订劳动合同

我于2013年二月二十八号签订劳动派遣合同到本单位工作！2016年一月一号于本公司签订劳动合同，如今解除劳动合同，经济补偿金从那天计算

你好，我是一名高职实习生，和一家公司签订了第三方合同，现在已经实习一个月有余了才得知纳税

你好，我是一名高职实习生，和一家公司签订了第三方合同，现在已经实习一个月有余了才得知纳税，面试的时候并没有说明要纳税，而且是超过800元的部分需缴纳20％的税，这样合理吗？

你好，咨询一下关于公司以经济效益不好遣散员工的劳动规定。 与公司没有签订劳动合同

你好，咨询一下关于公司以经济效益不好遣散员工的劳动规定。 与公司没有签订劳动合同，并且公司每个月扣500说是作为年终奖，工作满一年发放，就在最后一个月，公司以效益不好为由遣散了所有员工，问他年终奖怎么着，各种回避，请问没月扣的500怎么要回来，公司触犯了哪些劳动法，公司辞退员工是应该立刻结清工资而且给予经

你好，咨询一下关于公司以经济效益不好遣散员工的劳动规定。 与公司没有签订劳动合同 你好

你好，咨询一下关于公司以经济效益不好遣散员工的劳动规定。 与公司没有签订劳动合同 你好，咨询一下关于公司以经济效益不好遣散员工的劳动规定。 与公司没有签订劳动合同，并且公司每个月扣500说是作为年终奖，工作满一年发放，就在最后一个月，公司以效益不好为由遣散了所有员工，问他年终奖怎么着，各种回避，请问没月扣

你好，我们公司是培训机构。所有人都和公司签订了两份合同，一份劳动合同

你好，我们公司是培训机构。所有人都和公司签订了两份合同，一份劳动合同，一份劳务合同，我们的工作都是授课。劳动合同上写的底薪是1750，但是从来没有发过劳动合同上的工资，我们的所有工资都是按照课时费算的，而且都是扣除的劳务税，特别搞，请问公司这样做合法吗？