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我们单位有一位员工在签订合同时承诺产后会回公司工作,但修完产假后立刻辞职

我们单位有一位员工在签订合同时承诺产后会回公司工作,但修完产假后立刻辞职,单位是否可要求这位员工赔偿?

问题状态:已过期 回复 (9)
提问人:855
提问时间:2013-01-10
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工作半年多,公司一直没有和我们签订合同和购买社保等!现在想不做了,公司说有提起一月打辞职报告,不然不发工资!合理吗?

geyunfei 已过期 2011-09-27 回复(1)

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工作半年多,公司一直没有和我们签订合同和购买社保等!现在想不做了,公司说有提起一月打辞职报告,不然不发工资!合理吗?

geyunfei 已解决 2011-09-27 回复(1)

公司要我们签订三年合同,提前辞职就要扣除三个月工资,是否合理?我根据自身情况只能再工作一年,该不该再

公司要我们签订三年合同,提前辞职就要扣除三个月工资,是否合理?我根据自身情况只能再工作一年,该不该再签这合同,该怎么办?

KAKAK130925 已过期 2012-02-28 回复(7)

工作一年未签订合同,现在想辞职公司不允许

工作一年未签订合同,现在想辞职公司不允许,公司上个月已经在给我交保险了,我想自离,我们每个月10号发工资,我上个月的工资能拿到吗?

Yangqun987 已过期 2012-03-09 回复(11)

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劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订; 同工同酬的酬是指工资还是包括奖金

我是劳动者 已过期 2012-05-20 回复(1)

我在用人单位工作一年,没签订劳动合同,公司也未给缴纳任何保险。现在用人单位提出无理要求,我已经辞职,

我在水利监理公司干了一年多点,工作期间用人单位除了给发工资以外没缴纳任何保险,也没签订劳动合同。后来因为种种原因,用人单位监理部要求我给监理部人员做饭,我拒绝了,也因此辞职了。现在刚离职几天。请问我可以要求用人单位补缴保险并要求单位补发双倍工资吗?如果单位都拒绝,我该怎么办?

ziyanmumu 已解决 2012-06-04 回复(5)

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公司骗我们签订了空白的合同,就是法律条文有,但是工资待遇,保险等上班时间,重要项目都是空白的,还要求我们按了手印。发工资的时候还让我们写了“本人自愿不在公司缴纳保险”的字句,全公司的员工都写了,请问这样的字句合法么?有法律效益么?如果他拿我们的当初签署的空白劳动合同,伪造不实的工资待遇等,这份合同有

daiyy521 已解决 2012-07-20 回复(1)

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我在公司工作了3年半,合同到期了,就换了工作。其他公司很早就办理了北京市医疗保险卡。可是我们单位一直没有给办理下来医疗保险卡。很怀疑单位没有正常给员工缴纳保险怎么办呢?

莹乐开心 已解决 2012-09-01 回复(1)

国内公司外派正式员工到国外工厂工作,未签订任何合同协议,可否要求赔偿?

国内公司委派到其国外的工厂上班不签劳动合同是否能适用我国劳动合同法在国内请求支付二倍工资,但目前国内合同未到期。

dina5240 已过期 2012-11-16 回复(5)

公司签订合同时合同上写明公司有权按需要改变员工工作地点,现公司要求我前往苏州工作,如果不去可以申请补

我与公司共签了三次合同,最后一份是到明天2月份到期,合同上对工作地点是这样写的“雇员的初始工作点为上海。公司可根据业务需要安排或派遣雇员到中国境内的其他地区或中国境外工作。”现在公司要求我们搬到苏州工作,如果不去,是否可以要求经济补偿?

April1 已过期 2012-11-22 回复(9)
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