我在单位工作了半年，三个月试用期，三个月合同工，合同是三年。现在单位进驻另一股东，要把我开除

我在单位工作了半年，三个月试用期，三个月合同工，合同是三年。现在单位进驻另一股东，要把我开除。我应该得到多少赔偿，没有提前通知我被开除。

如果和用人单位签了一年包含三个月试用期的合同，现在还在试用期内

如果和用人单位签了一年包含三个月试用期的合同，现在还在试用期内，但我在十多天前已经递交辞职通知书，说最迟做到10月30日走，但我现在实在等不到一个月了，身体吃不完，我现在走是否可以？会不会被要求赔偿违约金？

到公司工作了三个多月，试用期三个月，现在无故将我开除。而且在这期间一直没有和我签合同，也没给上社保

到公司工作了三个多月，试用期三个月，现在无故将我开除。而且在这期间一直没有和我签合同，也没给上社保。工资也不定时发放。我该怎么办呢？

正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资

正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资。如今工作半年不给转正，外地户籍，没有任何补贴(食宿行)，没有任何社会福利医保，去问的时候说公司规定一年才让转正。合同写着三个月啊？这样的事我能维权吗？

您好，我在现在的公司工作半年，试用期是三个月，已领转正工资但未签合同

您好，我在现在的公司工作半年，试用期是三个月，已领转正工资但未签合同，现在我提前一个星期递交辞呈公司未批准说是要提前一个月递交离职申请，这种情况下我还能拿到最后一个月的工资吗？

我在一家餐厅工作三个月试用期现在还未满三个月没签合同辞职他不

我在一家餐厅工作三个月试用期现在还未满三个月没签合同辞职他不批工资不发该怎么办

我在一家大型餐厅工作他们试用期是三个月期中没签过合同现在未满

我在一家大型餐厅工作他们试用期是三个月期中没签过合同现在未满三个月试用期我想辞职他们却不准说没人手我走的话不给十五天的工资去劳动局有用嘛

你好，我是刚应聘工作一周的人，现在单位要不用我，没有签订任何合同，只是应聘时说试用期为一个月

你好，我是刚应聘工作一周的人，现在单位要不用我，没有签订任何合同，只是应聘时说试用期为一个月。我能在单位工作一个月在离开吗，能否拿到工资

四月进入单位上班，合同中规定试用期三个月工作地是河北省，半年后才给我转正，延长试用期并没有书面通知

四月进入单位上班，合同中规定试用期三个月工作地是河北省，半年后才给我转正，延长试用期并没有书面通知。十月给我补交的保险，但是其中医疗生育工伤失业无法补交，十一月中旬提前一天告知把我的劳动关系转到下家单位（因所在城市在张家口，无法到外地工作所以给转到下家单位），请问我能否要到补偿金和其余没有给我补交的

合同过期半年，仍在单位工作，现在公司新注册了一个公司，让签新公司

合同过期半年，仍在单位工作，现在公司新注册了一个公司，让签新公司，并且设置了许多霸王条款，不准备继续工作了，自己提出离职能得到哪些补偿吗？

您好！麻烦咨询一下，我研究生半年试用期（合同规定半年），现在已经工作八个多月了

您好！麻烦咨询一下，我研究生半年试用期（合同规定半年），现在已经工作八个多月了，公司人力通知我项目上对我评价不好，我被延期转正定级了，意思是我还在试用期么？公司这样合法么？