医院对外承包食堂，时候应办理营业执照，对病人及其家属提供餐饮时候属于非赢利性行为？为办理一切证照能否送餐到病房。
律师以找不到我本人为由，对外发布关于我的信用卡欠款信息，这做法是否合法？！
本人透支了信用卡，后因长期失业无力偿还。银行委托的律师便到我居住的村落张贴金融犯罪的大字报，并将本人的名字写在大字报上。第二次律师则以找不到我地址为由，将律师函传真到我所属的村委会，以致全村人都知释我欠款无力偿还，并给我及家人带来诸多生活影响！请问律师的这种做法是否合法？将我本人的相关信息如此公布是
本人在1997年在~~~厂工作，【国营】曾经获得过个人先进荣誉称号。在1997年4月28号，因与车间主任在工作中停职问题发生争议，导致冲突，由于一时冲动，将主任用自制匕首将其右上胸，右上肩至三处小伤口后主任扬言说不放过我我害怕逃离（因其弟也在公安机关），事后主任被送往`````医院清创缝合后回家，2天后主任又要求在另一
合法夫妻，有准生证，女方怀孕8个半月，因夫妻口角纠纷，女方私自到乡级医院引了产，男方不知情，引产手术家属签字一栏是女方伪造的名字，是否可以起诉医院，赔偿经济损失，和失去孩子的精神损失？
雇主王某承包某医院职工食堂，雇工张某受伤，医院是否承担赔偿责任
张某系外来务工人员，在某医院的职工食堂打工。一天，由于地滑摔伤致骨折。受伤后，张某索赔时，才知道该食堂系张某承包的，且张某无营业执照、卫生许可证等证件。请问医院是否需承担赔偿责任。张某该怎么维权？请律师前辈们指点！谢谢！
我原本在东莞长安镇一家港资生产型公司工作，与该公司签订的是固定劳动合同（从2008年11月1日到2011年10月31日止）。现该公司以与其他公司合作为由将我外派到东莞虎门镇一家公司工作，派驻时间为半年。薪资依然由签订劳动合同的原公司发放，截止2011年7月28日为止，逾期不去合作公司上班的记旷工处理。公司一共44人现在全部
我原本在东莞长安镇一家港资生产型公司工作，与该公司签订的是固定劳动合同（从2008年11月1日到2011年10月31日止）。现该公司以与其他公司合作为由将我外派到东莞虎门镇一家公司工作，派驻时间为半年。薪资依然由签订劳动合同的原公司发放，截止2011年7月28日为止，逾期不去合作公司上班的记旷工处理。公司一共44人现在全部
