我听朋友介绍，他能找到国企的工作，让后让我交一万，去上海培训，然后回来给安排，结果去了发现就是一个劳务输出的单位，培训也就是个幌子，就是去当廉价的劳动力，给朋友打电话，朋友说培训就是这样，你和他们不一样，培训半年就可以回去，为了不让朋友难做，我就在那里上一年的班，朋友也没有让我回去，在期间我多次打电话，朋友都说是事情有变故，叫我等，结果托一年也没安排，最后承受不了哪的生活待遇，就和朋友说我想回去，经协商才同意我回去，让我在家等，在家又等了半年，朋友还是没安排我工作，说是人满了要等下一次，我觉的我还想受骗了，不知道该怎么办，有什么办法要回我的钱，或者我现在该怎么办，最好能给我个具体的办法
某院校下达文件要求员工缴纳诚信保证金5000元为前提和员工签订明年的招生合同，文件规定完不成任务扣除诚信保证金，不交诚信保证金不签合同，并以此为由不发给七月份工资。部分员工因为了签订明年的招生合同已交了诚信保证金，还有的员工2010年交的诚信保证金至今学院未还的，这两种情况员工如何讨回诚信保证金及工资。
1、我爱人在家注册个体工商户，经营食品配送，以每月2000元的工资，聘请了一名驾驶员，于今年4月21日上班，5月13日主动辞职，中间请假一天，我家里有事放假一天，辞职后，总共开了21天，我爱人付了23天工资（计1533元）给他，但是事后他却以我爱人没有付工资给他而且没有签订劳动合同，申诉到劳动仲裁，要求补偿他1800的工
我们是最底层的劳务分包，现在大楼人也住进去了，可是我们的直属老板跑了，大老板也不管，我们乙方的总老板说工程款已经超付了。我们还有部分点工工资和部分工程余款没付清。点工工资已签字，但是劳务分包部分他们迟迟不与练收。请问我们该怎么办，当初分包劳务又是口头协议！
我之前在A公司面试上班，由于当时疏忽没有，公司与我签订的劳动合同实际为另一家B公司。 那么由于一些原因，A公司单方面解除劳动合同，我去劳动仲裁庭仲裁，以A公司故意不与员工签订劳动合同为由，要求A公司赔偿11个月双倍工资。 那么A公司提供了与B公司签订的派遣协议，声称我这个系派遣，要告也要告B公司，与A公司没有
我在一个单位快11个月了，单位一直没提劳动合同的是，我也没问，所以一直就没签。社会保险什么的也没有。现在单位把我调到另一个岗位，我不想去，也不想在那里继续工作了。在找另一个单位，装备辞职单位不同意，说走人了，扣押的最后一个工资就不发了。我现在怎么办，我在网上查了，说没签合同的要发双倍工资，我前面的工资
律师你好，我的上级单位注册地是石家庄，我承包的是他唐山的工程，工程完工两年多了，对方不履行合同，工程款未给，现上级单位已经换去其他工地，我应如何维权。维权的话，我应在唐山维权，还是在上级公司所在地维权。谢谢！
本人1999——2006年在邮政局代办，2006年又要我们签订一份终止代办协议，2007——2011年我又签订了劳务合同，去年我辞职了请问我能提出要求补偿吗？
我听朋友介绍，他能找到国企的工作，让后让我交一万，去上海培训，然后回来给安排，结果去了发现就是一个劳务输出的单位，培训也就是个幌子，就是去当廉价的劳动力，给朋友打电话，朋友说培训就是这样，你和他们不一样，培训半年就可以回去，为了不让朋友难做，我就在那里上一年的班，朋友也没有让我回去，在期间我多次打电
