公司拖欠工资，未签订合同以及购买社保，现有公司监事的证词以及社保登记表的经办人是我的名字

公司拖欠工资，未签订合同以及购买社保，现有公司监事的证词以及社保登记表的经办人是我的名字，申请仲裁成功的几率大吗，现在老板失联该怎么维权，谢谢

未签订合同，工作2个月，公司未缴纳社保，拖欠1400多的工资。

我是5月21号进入一家模型公司上班的，未和公司签订劳动合同，公司也没有缴纳任何的社保，7月23号提出辞职的。因为我是新手，对于工作交接不是很清楚该交接什么，向对方提出月底离职，方便工作交接，但是当天对方就同意离职，让我第二天就不要来了。并说工资会在8月份打到我的卡里。离职一个多星期后，原公司说我有部分资料

工作了半年公司不和我签合同，也不购买社保。我辞职后，公司还拖欠我两个月的工资。仲裁结果是公司需支付我

工作半年，公司不和我签合同也不买社保。我辞职后公司还一直拖欠我两个月的工资了。仲裁结果是公司要支付拖欠我的工资以及赔偿双倍工资，但公司不服，起诉我。我要如何写答辩状，以及要准备什么保障我的个人利益？

公司拖欠加班工资以及未购买社保，未签订劳动合同，请问我应该如何维护自己的权益

本人201210月10日进天马世纪科技有限公司做普工，11月时由于本部门文员离职，部门要求由我代理，工资暂时不调整，发工资是签字领现金的，一直到2013年5月份，公司行政部主管换人后要求把本人工资从四月份调整为月薪2200元26天八小时，并且拒绝支付加班工资，并且未购买社保，未签订劳动合同，请问我可以要回自己的合法劳动

公司违法在线（未续签合同已过5个月，拖欠工资，拖扣工资，欠缴公积金以及社保等）

公司违法在线（未续签合同已过5个月，拖欠工资，拖扣工资，欠缴公积金以及社保等），我按劳动合同法，个人已经向公司提出解除劳动合同并要求补偿和赔偿，本人还在公司正常上班，同时等待公司办理交接手续，可过去半个多月公司不给我办手续，本月23日还恶意发一份辞退通知书，说我不服从安排以及连续旷工为由（更本没有事实

与直属老板没有签订合同，工程停工了，公司拖欠农民工工资，拖欠本人以及我的工人两个多月了

与直属老板没有签订合同，工程停工了，公司拖欠农民工工资，拖欠本人以及我的工人两个多月了，共拖欠接近四万元，劳动局也去过了，公司只缴纳了60万劳动保障金，工程很大，这点保障金根本不够，公司早就买通了劳动局，劳动局也拖着，总说解决也没解决，劳动局说劳动保障金需要公司手续才能东，我手里只有工资表，请问这种情

与直属老板没有签订合同，工程停工了，公司拖欠农民工工资，拖欠本人以及我的工人两个多月了

与直属老板没有签订合同，工程停工了，公司拖欠农民工工资，拖欠本人以及我的工人两个多月了，共拖欠接近四万元，劳动局也去过了，公司只缴纳了60万劳动保障金，工程很大，这点保障金根本不够，公司早就买通了劳动局，劳动局也拖着，总说解决也没解决，劳动局说劳动保障金需要公司手续才能东，我手里只有工资表，请问这种情

用人单位未与劳动者签订合同购买社保，现已工作超过半年有多。且该用人单位长期拖欠工资

用人单位未与劳动者签订合同购买社保，现已工作超过半年有多。且该用人单位长期拖欠工资，以货款未到等理由推搪，劳动者是否需要提前30天提出辞职申请书面报告，全部工资可否离职日全部结清？如用人单位拒不理会，该如何解决？是否可以申请赔偿？谢谢！

在公司工作已满一年，公司未与我签订劳动合同，也未购买社保，而且现已拖欠我4个月的工资

在公司工作已满一年，公司未与我签订劳动合同，也未购买社保，而且现已拖欠我4个月的工资，如果申请劳动仲裁公司将会如何赔付我，求各位律师大神解惑！

本人公司工作已满一年，公司未与我签订劳动合同，也未购买社保，而且现已拖欠我4个月的工资

本人公司工作已满一年，公司未与我签订劳动合同，也未购买社保，而且现已拖欠我4个月的工资，如果申请劳动仲裁的话公司将如何赔付我，跪求各位律师大神为我解惑！不胜感激！

在一公司工作4年多，签订无固定雇佣期限合同。公司一直未帮缴纳社保，且今年已拖欠半年工资

在一公司工作4年多，签订无固定雇佣期限合同。公司一直未帮缴纳社保，且今年已拖欠半年工资。若以未缴纳社保，拖欠工资提出解除劳动合同，要怎么操作，是提交一份被迫解除劳动合同通知书就可以了吗？是要提前30天，还是提交完通知书就可以走人？