老婆生完孩子第二天,我就被公司辞退了,我能得到相应的补偿吗?
事先不知道,突然老板找谈话了,很突然,现在老婆孩子还都在医院里呢!我怎么办。 分数很少,但请帮帮我,谢谢!
总公司在沈阳,我们的办事处在长春,2011年公司出台了末尾淘汰制度,最近人事部通知我让我交接市场,说是我被淘汰了,但是公司也拿不出具体的数据,而且在以往的工作中我的业绩也是排在前几位,我对他们的做法不能接受。应聘时说公司给交纳五险,但是直到通知我离开也没有给交,销售部长还说是我们不积极准备材料。我们办事
孕妇不愿与合并后的公司续签合同,能否得到工齡及产假相应待遇的补偿?
你好,我于98年开始在某集团A公司工作,因A公司运营,2008年将我所在的部门成立为一个新B公司,我所在部门员工全部转移至新B公司,场所不变,合同重签,协议注明:保留原工齡。 现在,B公司宣布2011年,08年成立的B公司将注销,所有员工将回到原来的A公司工作,工齡仍保留不变,(即我的工齡仍从9年计起。)。 我现在怀有
我10年来这个公司上班至今,公司一直未与我签订劳动合同,现被公司辞退,我应得到哪些补偿? 劳动合同法里面哪几条能找到这方面的规定?
10年2月我到这个公司上班至今,公司一直未与我签订劳动合同,现被公司辞退,我应得到哪些补偿?
10年2月我到这个公司上班至今,公司一直未与我签订劳动合同,现被公司辞退,我应得到哪些补偿? 注意今天被公司辞退
实习期协议一年到期!该公司没有事做!把我辞退!我能得到什么补偿!
进公司前,我与公司签订实习协议一年!公司口头答应我们实习一年后转正,我因本公司业务少,没有事做!我的一年实习协议正好到期!该公司把我辞退!请问该公司要给我什么补偿!
实习期协议一年到期!该公司没有事做!把我辞退!我能得到什么补偿!
进公司前,我与公司签订实习协议一年!公司口头答应我们实习一年后转正,我因本公司业务少,没有事做!我的一年实习协议正好到期!该公司把我辞退!请问该公司要给我什么补偿