我想问一下!公司要注销了,然后算赔偿金是按照上年平均工资补偿
我想问一下!公司要注销了,然后算赔偿金是按照上年平均工资补偿,但是我有半年休产假,期间有三个月只拿生育险工资,单位不发工资,后三个月发基本工资,那这样我的平均工资比我平常还低?这样就不公平了!
公司裁员,只按照北京平均工资三倍的标准按工作年限赔偿,说经营困难,但实际第二天就招新人替代我了
外企IT公司裁员,只按照北京平均工资三倍的标准按工作年限赔偿,说经营困难,但实际第二天就把新招人替代我了。其它岗位也是这样,招新人替换老人。签的协议上面根本不提经营困难的事情,我被骗签了字。 我工作了7年多,2008年1月1日以后部分一年算一个月,每个月的赔偿额为北京平均工资三倍。但是我的实际月工资要高于
公司倒闭赔偿金是按照前12个月实发工资平均还是我的工资标准,比如说我的实发工资每月4100
公司倒闭赔偿金是按照前12个月实发工资平均还是我的工资标准,比如说我的实发工资每月4100,而工资标准是3800
公司裁员是按照n+1补偿,按月工资,不算奖金年薪,我看百度说的是离职前12个月收入的平均工资
公司裁员是按照n+1补偿,按月工资,不算奖金年薪,我看百度说的是离职前12个月收入的平均工资,公司给上的公积金是按最低标准的,朋友说国家规定是需要把奖金餐补一系列的收入加在一起,这样公司就少给不少钱,而且绩效奖金是按季度发,每季度只发一半,其余到年底发,裁员后季度奖金也不给发了,现在正好是第二季度结束,
你好 请问下公司搬迁 公司赔偿是按照自己的平均工资算还是按照
你好 请问下公司搬迁 公司赔偿是按照自己的平均工资算还是按照当地平均工资算
工伤保险赔偿公司没有按照我的平均工资报给工伤保险机构,这样做
工伤保险赔偿公司没有按照我的平均工资报给工伤保险机构,这样做合理吗?
公司停产,解除劳动合同,是按照个人全年平均工资赔偿还是全公司
公司停产,解除劳动合同,是按照个人全年平均工资赔偿还是全公司平均工资赔偿?
经济赔偿金的工资标准是按照合同终止前十二月的平均工资吗?用人单位不按劳动合同法给予赔偿
经济赔偿金的工资标准是按照合同终止前十二月的平均工资吗?用人单位不按劳动合同法给予赔偿,怎样维权
解除劳动合同赔偿金是只赔底薪,还是工资的月总收入(一年的平均月总收入)?如果公司不想赔偿
解除劳动合同赔偿金是只赔底薪,还是工资的月总收入(一年的平均月总收入)?如果公司不想赔偿,想把我调到其他卖场,我如果拒绝到其他卖场,合不合法(我们现在卖场在阳江,如果调我到阳春,他合法吗)