某员工打了离职申请单后公司批准了，然后他离职了，可是一个月以后他的离职期限才到，这个月内他仍受法律保护，公司怎样做才能保证离职申请批准当天就是他的离职期限呢？
二审赔偿金额由于判决日期限延长改变，可否重新计算？如何申请？
在二审中提出的请求中赔偿金额由于判决之日的期限延长而改变了，是否可以重新计算金额？如何申请？
未提前30日通知单位申请离职，但和单位申请离职后，单位直接批准，但必须工作到他们规定的时间。
未提前30日通知单位申请离职，但和单位申请离职后，单位直接批准，并直接办理退工，我方拿到劳动手册。但必须工作到他们规定的时间，我方答应了。 单位明知我要继续工作，还是给我办理了社保转出，导致2个月的3金没有加。 请问我方需承担什么责任？对方单位需承担什么责任？ 未签订劳动合同，超过1个月了。然后转正的第一
试用期已过，提前一个月申请辞职,未到申请人离职日,被用人单位解雇,用人单位该如何给劳动者报酬？
试用期已过，工作了半年，提前一个月递交辞职信，但是递交辞职信后为到申请人离职的最后一天，中途被用人单位口头解雇，这种情况用人单位应该给予劳动者怎样的劳动报酬？及经济补偿金该如何计算？ 工作了一年半
我在一公司工作 5年，一直没有签订劳动合同，今年我打算自己创业就想离开公司。我根据公司的流程，提前一个月递交了辞职信。现在一个月的时间已经过去了，公司没有正式批准，而我自己的创业也开始运作了，请问我现在离职，不去公司了，我会承担责任和后果吗？谢谢
如何申请第三方财产保全？ 有个案例，A是车主，去B的修理店修车，C是B店的员工，C在工作时间开着A的车出去（但还在工作范围：汽配城内）将D撞到。现在D要求赔偿巨额损失，C和B都无力偿还，这种情况下，D有权对A的车申请财产保全吗？A是无责方，只是他的车在修理过程中被C私自开出导致事故。
公司半年里没和我签过合同，上班10个小时 没有支付加班费，也没有买社保。要是现在立刻向公司离职。离职后要求协商或仲裁。。需要怎么写书面通知告诉公司立刻离职，要特别写清注意什么事项。。。。最好详细答复
事情是这样的，我是2月15号去离职他批准我明天就可以离职。他们说要扣钱。到今天3月15号竟然说我工资扣完了
你好，我是校外实习的学生，在一个服装公司当平面设计，因为要辞职，公司招了一个接替工作的，我把工作都给新的平面交接好了，今天他突然就不来了，但是我的离职日期就是今天，请问一下我可以在今天离职吗？今天离职公司是不是要把工资发给我？请帮帮我，谢谢！
我5号提出辞职，13号就离职，没到一个月书面通知公司离职，我的工作不需要交接，对公司也不会造成什么损失，如果公司要求我赔偿，我需 要赔偿吗，应该怎样赔偿？
已递交申请劳动仲裁，想合法离职，需规避什么风险？ 入职2011.8.2工作九个月，公司未签订劳动合同与未购买社保。于2011年5月19日要求补签，补签日期为2012.3.12至2013.3.12，与实际日期相差两个多月，于昨天已递交申请劳动仲裁，想合法离职，需规避什么风险？ 请各位律师专业点回答，谢谢。最好简单明了的。 除了提前30天
