我是一个业务员 !进公司2个月了; 公司没有跟我签合同 。然后有一天中午在公司休息时多睡了20分钟 ;就被老板开除了 ;我向他要一个月的基本补贴 他说向我这样被公司开除的是没有补贴拿的 注《我进公司前老板就说了前3个月每个月给1200元的生活补贴我第一个月是拿了然后第2个月前一天被老板开除的他说我这样的没有补贴拿了》请问我这样的还有那一个月的补贴吗?
老板要开除我爸爸,是因为在家里长时间休息.但是话已经发话了,
我爸爸在煤厂上班20年左右,现也有签订劳动合同,因为身体不适在家休息,老板以这个为理由说让我爸不去上班,在公司也没有任何保险,爸爸也为出事,也没有去医院检查过,这样的话,爸爸不上班的话,公司有没有什么赔偿
律师你好,我家人因为向公司问为何过年加班工资少发了,去年加班工资有800多,今年只发了500,因此原因公司的副总说以后不用来了,直接开除。后我家人找公司老总理论,老总说让我家人写一份辞职报告,我们现在是遭到公司无理开除,并非我们主动离职,这份离职报告是不是不能写~请问等下我们该如何维权? 还有,现在这个情
公司老板变相逼员工离职。要求员工每天按15分钟填写工作报告,如果不写就按不按照指令处理。
公司老板变相逼员工离职。要求员工每天按15分钟填写工作报告,如果不写就按不按照指令处理。
本人是一名销售人员,合同规定未完成指标要解除合同,因怀孕缺勤未能完成合同规定的个人指标,公司可以辞退员工吗?
你好!首先我的是(女)请问我们公司是电话销售公司,中午休息时间公司要我们全部搞活动!活动中我输了要受
你好!首先我的是(女)请问我们公司是电话销售公司,中午休息时间公司要我们全部搞活动!活动中我输了要受惩罚,可惩罚是让我躺在地上头向上,在让一位也在活动中输了的男同事躺在我身上面对我做虎卧撑,(我不愿意可是团队长让4个男同事强行把我按到了地上)是否可以告他们侵犯我?
8小时工作制,另有中午1小时午饭+休息,如果中午临时请假1小时去银行办个事,公司一定要扣钱,可以吗?
情况是这样的:公司规定早上8点之前进公司,下午5点以后才能收工回家,中午公司提供午饭,可以休息一下,但不能午睡,差不多在1小时左右。公司又另外规定了员工进入公司后,不能随意外出,如有需要必须向上级领导申请,得到批准之后才能凭借出门单外出,不管什么时间,只要是私事,一律扣除相应的小时工资和全勤奖。虽然扣
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元公司开除该员工,拒绝发工资
山东青岛欧特美股份有限公司员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资 我在这公司工作马上就1年了,刚刚被调到新的项目,和原来管这项目的交接还没去两天出了问题给公司造成经济损失20万元公司开除我们俩还拒绝发工资
公司的货物因为质量问题,货款没要回来,现在老板一直让我催帐,客户没有付款,老板说生意做成了拿提成,亏了也要承担一定比例,这说法合理吗?