公司规定年终奖年前发一半年后三月份发另一半，但我因有事年后没能按时回厂，迟到了三天。公司借此理由不发
公司规定年终奖年前发一半年后三月份发另一半，但我因有事年后没能按时回厂，迟到了三天。公司借此理由不发给我剩下的这一半年终奖，请问这是合法的吗？如果此时我再申请辞职离开公司，那么三月份的那一半年终奖我还能有其它途径能要得回来吗？谢谢！望指教
提问时间：2021-10-31
律师与用户的交流
特邀律师
不合法的，你可以要求发放。
用户
如果公司拒绝发放我该走什么流程，什么途径来维权
特邀律师
公司关于这个年终奖发放有没有明确的书面规定？
特邀律师
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