合同纠纷
合同试用期内公司倒闭未提前通知怎么赔偿
合同试用期内公司倒闭未提前通知怎么赔偿 公司属于个人加盟类的全国连锁机构，经营效益不好，提出要倒闭。我是1月8号入的职，但是5月8号才签的劳动合同，签了三年，试用期两个月。没过试用期，老板提出要倒闭也没有提前通知。但是说让我可以转到另一家店里。这样的话我有赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：默婷0412（天津－北辰区）
提问时间：2013-06-13 21:59
提问人：默婷0412（天津－北辰区）
提问时间：2013-06-13 21:59
已有4位律师回答了该问题
-
领失业险是要解除劳动合同关系的。去社保机构详询 手续问题。
-
同意公司转另一家店没有补偿或赔偿，如果不转店离职应支付经济补偿金
-
按月支付经济补偿金
-
你可以得到半个月工资作为经济补偿。
咨询专业律师
相关咨询
- 公司未签订合同、未缴纳社保，试用期内未提前3天告知离职，是否要赔偿损失？ 2个回复
- 签三年合同，公司提前解除劳动合同，怎么赔偿？ 8个回复
- 试用期内医疗期满后可否公司单方面解除合同？是否还要赔偿？ 10个回复
- 公司没有提前通知员工倒闭，裁员，怎么赔偿？ 2个回复
- 公司没有提前通知倒闭，员工可以拿到赔偿吗 9个回复
- 和公司签合同1年，现在已过5个月，公司未提前1个月通知解除合同,有什么赔偿？ 3个回复
- 试用期内公司与我解除劳动关系。被提前三天通知，且未帮我缴纳社保 1个回复
- 合同期满 公司不提前通知也没通知续签 继续上班3个月 然后我申请赔偿有赔偿吗 1个回复
