合同纠纷
第一:公司没跟我签订劳动合同，目前我已经工作一年4个月。 第二:公司没按约定时间帮我购买社保
第一:公司没跟我签订劳动合同，目前我已经工作一年4个月。 第二:公司没按约定时间帮我购买社保 第一:公司没跟我签订劳动合同，目前我已经工作一年4个月。
第二:公司没按约定时间帮我购买社保。
第三:我提前30天辞职，辞职是结清工资的吗？
第四:我提前30天辞职，公司不让我辞，必须要我做到年底。
我应该怎么维护自己的权益？
第二:公司没按约定时间帮我购买社保。
第三:我提前30天辞职，辞职是结清工资的吗？
第四:我提前30天辞职，公司不让我辞，必须要我做到年底。
我应该怎么维护自己的权益？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东）
提问时间：2019-04-14 11:45
提问人：ask201……（广东）
提问时间：2019-04-14 11:45
已有2位律师回答了该问题
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投诉或者申请仲裁。
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有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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