您好！如果您没有给单位造成损失，单位是无权要求您赔偿的。

公司无权要求赔偿一个月工资，事假问题，如属合理合规，则无顺延问题

您好，劳动法没有此项规定，单位要求赔偿违法。您主动辞职的，只要提前30日通知单位即可。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。 
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。

劳动法里没有这种规定

您好！单位的做法是违法的，你可以拒绝支付。

单位要求不合法，协商不成可提起劳动仲裁。

——于法无据。

您好，可以拒绝。

没有这项规定。劳动者单方解除合同只要提前30日通知用人单位就可以。

单位做法是违法的，可以拒绝。

公司无权要求赔偿一个月工资

没有这样的规定！