关于离职后，公司是否有权利要回公司发的福利问题！ 2012年10月27号申请离职，并且公司同意10月31日批准我离职走人，但是公司要从十月份工资中扣除9月30号那天发的800元过节费（公司称是过年十三薪提前发的福利），请问公司这样做是否合法？
九月三十号是中秋节。
这个800元已经发过了？公司要求从10月份工资里面扣除800,请问合法吗？