合同纠纷
公司辞退孕妇
公司辞退孕妇 公司变相裁员，我做文职工怀孕2个月作月公司让我回家待岗，一周后停交社保，后跟公司多次协商，公司说要不自己辞职，要么出去当业务人员出去跑业务。我不同意，公司以没有按时到岗为由说矿工解除合同。请问：公司给我调的岗位合法吗？我拒绝跑业务公司可以解除合同吗？
问题状态：已过期
提问人：清澈水粼（江苏）
提问时间：2012-09-20 15:40
提问人：清澈水粼（江苏）
提问时间：2012-09-20 15:40
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公司行为违法
追问：跟公司协商赔偿或者仲裁的话，公司单方面强行终止合同了，可以要求支付到哺乳期的工资吗？回答：可以的。 -
单位属于违法解除劳动关系，有权要求单位支付2倍的经济补偿金，经济补偿金支付标准：工作满一年支付一个月工资，6个月以上未满一年按照一年计算，协商不成，可申请劳动仲裁。
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