请求事项： 一、恢复双方劳动关系，并支付违法解除劳动关系期间的工资和福利。 二、被申请人全额支付申请人工资和各项补偿，如下： 1.依法裁决被申请人向申请人支付因不提前30天书面开具通知的代通知金****元 2.依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿****元。 3.依法裁决被申请人向申请人支付2天3倍年休假工资报酬****元。 4.依法裁决被申请人向申请人支付被申请人违法单方面解除劳动合同双倍赔偿金****元。 以上共计****元。 事实和理由： 时间：申请人于2011-02-21进入被申请人处，被辞退时间为2011-07-24，工作时间5个多月。 合同：申请人与被申请人处于2011-02-21日建立劳动关系，签定了三年劳动合同至2014-02-30止。试用期为半年，2011-08-20止，合同中约定基本工资为****元整。面试时约定每月另有***元车贴和每日餐贴**元，每月固定收入为****元整。 事实：在履行劳动合同期间申请人努力学习，尽职的履行了劳动职责。但一次与另员工在工作方式上发生分歧后就被申请人就以各种借口刁难。直到2011年07月24日，被申请人无视申请人的直接主管的反对，解除了劳动合同。申请人问到原因，却左右言他不给出明确理由，也不愿开具书面证明。申请人要求的岗位考核和被拒绝，试用期考核也没进行。 理由如下： 一、《中华人民共和国劳动合同法》》第二十一条规定在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。申请人认为被申请人在解除劳动合同时一不向申请人出示有效符合合法解除劳动合同的证明，二不进行任何正式考核，三也不提前30天通知或额外支付劳动者一个月工资，并且只开具了一张解除劳动合同的退工单的做法，是单方面解除劳动合同的做法，已经违法了(有退工单为证)。 故要求恢复双方劳动关系并支付违法解除劳动关系期间的工资和福利。 二、《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。而被申请人在2011-07-24要求申请人离职并未提前三十日以书面开具通知，故被申请人应该支付申请人上一个月工资的代通知金。(有退工单和7月份工资条为证)。 三、《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。申请人在被申请人处工作了五个多月，不满六个月，计为半年。 故申请人要求被申请人支付这半个月工资的经济补偿（有退工单和工资条为证）。 四、根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条的规定依照第八十七条之规定支付经济补偿的二倍的违法解除劳动合同赔偿金。 故申请人要求被申请人支付两倍的经济赔偿。 五、按《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天的规定，申请人应有2天年休假。第五条 对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。 申请人在沪工作1年以上，申请人在被申请人处工作5个多月，工作期间被申请人未安排申请人休年休假，解除合同时也没支付报酬。 那么被申请人应该向申请人支付2天3倍的工资报酬（申请人在沪工作年限有上海市外来从业人员综合保险老年补贴凭证为证合，在公司工作年限有退工单和工资单为证）。
麻烦各位律师给我看看这份合同有什么地方不完善或不恰当的地方，可以么？
合作开发食用菌（香菇）产业协议 甲方：湖南安化县都园菌业有限公司 乙方：湖南衡南绿贝生物技术开发有限公司 为了共同开发安化食用菌（香菇）产业，甲乙双方自愿紧密性合作，并就合作事宜签订协议如下： 一、合作内容及条件 1、最初注册资本人民币80万元的20%的份额作为合作条件邀请乙方在甲方区域内共同开发食用菌
房屋建筑工程承包合同 甲方： 乙方： 甲方在XXX新建两层半楼房共320平方米。建筑工程承包给乙方，通过双方协商，达成以下协议： 1工程由X年X月X日开工到X年X月X日竣工。 2工程承包方式：工程采用包工不包料承包。 3工程包括：房屋主体、门前抹水泥地、顶层上瓦、楼梯、打地梁等。 4工程用料由甲方提供，工程需用材料
合 作 协 议 甲方：xxxx （以下简称甲方） 乙方：xx （以下简称乙方） 甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本协议。 本合作协议自。 一、 合作方式 1、甲方以货币形式按月支付乙方每月 xxxx元的劳动报酬。 2、乙方以技术干股形式参与甲方年度分
他这样是重婚罪吗 我需要提供什么证据 他会判刑吗 他应该给我什么赔偿
老公一年前和他前妻离婚。半年前和我登记 。但是从不敢带我回家。而且经常一月不见人。他回家和前妻照样吃住在一起 。外人没人知道他们离婚。他们处处以夫妻相处。前几天老公奶奶去世。他前妻娘家还以亲家身份奔丧 。我现在很痛苦。在我们家 我们是夫妻 却见不到人。在他那方 他从不敢公开我们的关系。生活上什么也不管。
我想请教以下协议合不合法、哪些地方需要改正、请赐教、谢谢！！！
吊楼安全协议 *****************(以下简称甲方) 吊楼工作人员 (以下简称乙方) 按公司各项安全规章制度和东莞慕思总公司系统的有关安全生产文件精神要求，为杜绝安全生产事故的发生，现经甲、乙双方共同协商，特制订以下条款： 1、甲方负责将产品运送到客户楼下、乙方负责吊楼 2、甲方待吊楼安全完成以后付相
我家是回迁房，有和开发商签的回迁协议，因为其他原因，我不能回迁到协议上签的5号楼，经和开发商协商，给我调换到6号楼，我想咨询这样调换的楼房，开发商需要给我出具什么手续，能在法律上生效，证明这个6号的楼房是我的，以后办理产权不会出现问题？因为我这栋楼是刚刚交工的暂时不能办房产证。谢谢各位律师指点。
本人一直对于公司给我的待遇不满，一直想离开公司，关于离职方面的法律咨询案件我也看了很多，但是我所在单位的规定中并未提及“违约金”三个字，只是用各种名目的费用代替，其实质也是违约金，请各位律师帮我看下公司的以下人事规定是否违法，我在申请劳动仲裁的时候是否能够得到支持？ 第六十三条 在劳动合同期限内离
第三次起诉离婚，请各位律师指导下，我这样写起诉书可以么？还用补充什么么？
离婚起诉书 原告：姓名 性别 出生日期 民族 工作单位 电话 身份证号 住址 被告：姓名 性别 出生日期 民族 工作单位 电话 身份证号 住址 诉讼请求： 一、 请求依法判决原告与被告离婚。 二、 判令婚生女XXX归被告抚养。 三、 双方无共同财产。 四、 本案件诉讼费由原告承担。 事实和理由：
离 婚 协 议 书 协议人：***， 女，*年*月*日出生，汉族，住址：（略） 协议人：***， 男，*年*月*日出生，汉族，住址：（略） 协议人双方于1999年3月 3日在 **镇人民政府办理结婚登记手续。因双方性格不合无法共同生活，夫妻感情已完全破裂，现双方就自愿离婚一事达成如下协议： 一、***与***
张诗莲是程芳明的妈妈，现在（程芳和程芳胜委托程芳明）根据情况写了个起诉书（房子还在）。各位律师帮忙看一下需要准备什么材料。 民事起诉书 原告： 程芳明 男 1973年8月25日生 龙南县人 住在龙南县武当镇余东 街金莲山路203号。身份证：362124197308252233，电话：13774425702 原
