我在北京连续签约两次固定合同，第三次合同是不是必须无固定期限

我在北京连续签约两次固定合同，第三次合同是不是必须无固定期限，如果单位不履行如何赔偿
如果不签怎么陪

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：微信用户
提问时间：2014-01-26

相关咨询

2010年第一次与公司签固定期限合同2年，由于公司组织变化，2011年第二次与公司签固定期限合同3年，由于公司组织再次变化，2012年第三次与公司签固定期限合同2年，其实第一第二次固定期限合同都没有履行完，而且每次固定期限合同里，没有标明要履行完上次没有履行完的时间。请问这种情况实际上第3次签的时候可以签无固定期限

onlysee 已过期 2013-04-22 回复(6)

在公司已签两次固定期限合同，第三次签订被公司出题刁难

在公司已签订两次固定期限合同,合同到期后，第三次签订合同理应签订无固定期限长期劳动合同，但公司以内部整顿部门整顿人员编制为由，提出必须是参加公司制定的内部人员再次考试合格后才能继续上岗，才能继续给予续签第三次无固定期限长期劳动合同，我们认为这无疑是公司为了规避无固定期限长期劳动合同签订的行为。请问公

gomefy 已解决 2013-05-12 回复(6)

连续签订2次固定期限劳动合同，合同到期之后公司不再续签

我是08年4月进的公司，跟公司签署的合同说我属于外派人员（上班在现公司，工资由第三方代发），08年第一次签署合同在10年到期，在10年又第二次续签合同，到13年年底到期，但在13年3月份，又重新签署合同，转到自己公司的旗下（上班还在现公司，工资还有第三方代发），如果这种情况下，之前签署的合同次数是否能按2两次算，

qiujieda11 已解决 2013-05-22 回复(3)

连续签订3次固定期限劳动合同，是否可以终止我的合同。

我已经签订了3次固定期限劳动合同（08年后签订），现公司要与我到第3次合同到期日终止劳动合同，我是否可以要求没有签订无固定期限劳动合同的双倍工资和认定他们非法解除劳动合同的双倍补偿金。谢谢各位律师！谢谢。

1161464052 已过期 2013-06-04 回复(6)

已经签过2次2年的固定期限合同，第三次单位只给签1年固定期限合同怎么办？

我在现单位工作4年，前4年签过2次2年的固定期限合同，今年第三次签的时候，单位只给我签1年的固定期限合同，否则就直接不再和我续约问题如下： 1)请问单位这种做法是否合法？ 2)我现在已经把第三次1年期的合同签了，明年合同到期的话，如果单位不续约，是否可以按照5年工作年限进行赔偿？ 3)我是否可以投诉劳动部门并

shanyang2000 已过期 2013-06-26 回复(3)

我在广州，如果用人单位连续2次与劳动者签订劳动合同，第三次是否必须签无固定合同

我在广州，如果用人单位连续2次与劳动者签订劳动合同，第三次是否必须签无固定合同，如果不签，用人单位是否必须补偿，怎么补偿？

微信用户已过期 2013-08-02 回复(8)

关于连续二次固定期限劳动合同，续订无固定期限合同的时限？

《劳动法》第十四条第三点：“连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的,应续订无固定期限劳动合同”。是劳动者与企业签了二次固定期限劳动合同之后，第三次应签无固定期限劳动合同，还是第二次开始就签无固定期限劳动合同？

德信行已解决 2013-08-10 回复(2)

连续和公司签订了两次合同，期限共四年，但第三次公司不再与我续签

律师您好，我是2010年1月4日上的班，连续和公司签订了两次合同，第一次为1年，第二次为3年，期限共四年，但第三次公司提前一个月通知我，不再与我续签订，请问我该如何处理？谢谢！

贾德旺已过期 2013-10-30 回复(5)

08年后连续签订了两次固定期限合同，到期后，如果公司不续签，可否要求公司赔偿

我于04年4月进入苏州一家公司，至今和公司签订了大概4次合同，其中在08年新劳动合同法颁布后签订了2次固定期限合同，第二份合同到2014年1月31日即将到期，这样离10年期也仅差了2个月，现在如果到期后公司不和我续签合同，我能不能提起诉讼，要求公司赔偿呢？

天涯海草09 已过期 2013-12-07 回复(9)

企业与员工连续签订2次固定期限合同后，与员工协商一致后可以再次签订固定期限合同吗?

linno162808 已过期 2013-12-12 回复(10)