员工合同未到期，而项目合同到期了，公司不再续约，现出现以下几个问题： 1、部份员工签定的项目合同，合同章是项目管理处的章；（合同明确有工作地点和项目名称） 2、部份员工签定的公司合同，合同章为公司公章；（合同明确的工作地点为成都市） 3、对合同未到期员工公司安排其他岗位不愿接受的； 3、还有个别员工劳动
我在一家房地产公司以合同工的形式工作了10年左右，现在公司在建设的一个楼盘已经完工，不准备在本地发展。我们这一批在本地招收的员工在近期收到公司的意见，表示准备遣散我们，而且还表示不发放补偿！我们的合同还没有到期，我们能否要求公司补偿给我们，以什么标准？以什么依据？？还有能否要求工龄补偿？？ 该公司是一
公司协议提前辞职要赔付违约金。但公司不买保险，不付加班费，这种情况辞职算违约吗？
我在游泳馆做救生员，是公司培训的。试用期满签了工作1年的合同，公司有个补充协议，1年以内辞职需赔付公司1万5，但培训根本没用到那么多成本。现在公司签1年合同不买保险，每周6天10小时工作制，无加班费。这种情况下我辞职算违约吗？ 公司合同上月工资固定2000.并且写有工资架构已告知（但没具体事项）。具有法律效应吗？
与国企公司签了三年的合同，工作一年后辞职，现人事以提前解约，要我赔偿一万块违约金，不然就不给档案和户
与国企公司签了三年的合同，工作一年后辞职，现人事以提前解约，要我赔偿一万块违约金，不然就不给档案和户口迁移。当时合同是有说提前解约要赔一万块，但现感觉这不合理
你好，我是今年应届生，家在新疆，来北京参加公司内部的岗前培训，目前并没有对专业技能的培训，来这里两个星期了一直在军训，我感觉自己的表现也不错，但今天领导找我谈话，说我性格不适合在公司呆，要和我解约，而且让我赔偿公司这半个月给我提供食宿的损失。期间还签订过一份培训协议，公司承诺的给我们报销来北京的车费
部门倒闭，提前解约，我可以不签吗？赔偿都有，但我想调到公司其他部门去。不签，公司可以强制解约吗？那会是怎样的程序呢？
两年合同，提前离职，公司要求按合同赔付2万元补偿金，请问合理吗？
在公司工作一段时间，个人原因想提前离职，被告知要按合同赔付2万元保证金，请问应该赔吗？这样合理合法吗？
怎么算符合劳动法的“提前三十天以书面形式通知公司离职”怎样做有效？
书面通知单位离职要怎么做是有效的？到邮局把辞呈以挂号信或EMS形式寄到公司人力和总经理可以么？我已经用126邮箱给人力和总经理发了邮件，但没有他们的已读回执。
