四十年前的发生的工伤,企业隐瞒未报,现已退休是否还可以追索补偿

我父亲现年66岁，上海人，非农户口，四十年前工伤事故造成右手中指及无名指被截断一节手指，当时公司未给予工伤补偿，退休前三年做为买断处理考虑到历史原因，给予五千元左右补偿，现已退休是否还可以追索补偿.

问题状态：已关闭回复 (5)
提问人：xuxh89
提问时间：2013-01-25

我父亲是煤矿企业职工，因工伤（四级）提前退休，2010年另聘到一家房开企业上班，于2012年9月5日上午在工作地点突然发病，医院120急救车于上午10点30分左右送往医院，经抢救无效于2012年9月6日晚上8:15死亡，几经协商，房开公司协议赔偿10万元。之后，我父亲原单位称：房开公司已经赔付超过原单位应赔付的标准，不予补偿，

王礼贵已过期 2012-10-09 回复(1)

退休返聘人员发生工伤，企业如何处理？

我单位现需返聘1退休人员，由于退休人员不能购买相应社会保险，一旦发生工伤，如何赔付，国家有什么规定。还有返聘人员是否不享受企业休假，法定休假如何处理。这些在返聘协议中，如何约定，其它还需要注意什么？

生如夏花452546295 已过期 2012-10-12 回复(6)

95年因工伤被强制办理病休.到退休年龄是否可以办理正式退休

请问:我是一级伤残.95年被单位强制办理病退.现在可以重新申请办理正式退休吗?

84125618 已关闭 2012-10-13 回复(0)

2011年发生的工伤交通事故造成的工伤医疗费是否可以双重赔偿报销？

我于2011年11月下班途中遭遇车祸，我是有工伤保险的，已申请经工伤认定，也经相关部门鉴定为八级伤残。该事故我无责任，对方货车负全责。肇事方的保险公司按规定赔付了相关的医疗和其他费用，请问：我还能从工伤保险处得到医疗费的赔付吗？山东省有没有相关文件支持，不胜感谢！

zzlq009@qq.com 已过期 2012-10-16 回复(6)

15年前被征作开发家乡建设的土地，现卖给开发商建楼盘，是否可以得到补偿

1995年一个村民小组的一片120亩的土质良好的行政责任田被征用为修建历史古迹，目的是引进旅游，增加农民和政府的收入，条件是给他们在另外一片土质不好且地势低尘洼的地方以一亩补两亩的方式补偿，因考虑引进旅游可以创造收入，农民就同意让出土地，有的补偿到了土地，有的因考虑土质不好且收种困难，就放弃了补偿，但是征

外星人123 已过期 2012-11-15 回复(2)

员工在企业出现工伤,没有工伤鉴定,被公司开除,是否可以要求赔偿

我与2005年10月在一家私企工作，至今已7年多，今年公司出现两个人生伤亡事故，都是在我管理的部门，我是部门副经理。第一次事故是外来施工单位维修房顶，工程部没有告知我部门要维修房顶，维修人员触电死亡，公司说我在触电的雨棚下签订验收单的时候没有写什么只是签了名字为由处罚一次大过，公司的处罚根本没有和我协商我

710186564 已过期 2012-12-01 回复(4)

试用期内发生工伤，是否可以解除合同

员工上班途中发生交通事故，该员工在试用期内，员工平时表现不能达到公司要求，但却发生了工伤，现在员工病休中，试用期马上要结束了，请问，单位能都和员工解除劳动合同，原因是是试用期内不符合录用条件

seeking220 已过期 2012-12-06 回复(9)

请问：员工工伤在停工留薪期之内到法定退休年龄的，企业是否可以终止劳动合同？

我单位有一员工工伤停工留薪期应至2013年10月。但是，2013年3月，该员工到法定退休年龄了。我单位是否可以终止劳动合同？如果终止了劳动合同是否会影响该员工的工伤等级鉴定？

sbczhao 已过期 2012-12-18 回复(11)

徐州企业职工内退，工资远低于当地最低工资标准，是否可以要求补偿

周律师你好，我父亲是徐州白云大厦职工，于1994年内退至今，每个月领取工资只有不到300元，而且法定的职工福利均没有。想像您咨询一下，徐州企业内退职工的工资远低于本市最低工资标准，甚至低于当地最低生活标准的，是不是可以要求企业补偿，或者到劳动局申请仲裁。有什么法律依据没有

eric188 已过期 2012-12-20 回复(1)

企业辞退是否可以要求补偿

我是2012年11月3日开始在一家筹备中的月子会所私营单位工作，在此期间第一个月安排我们到医院实习工资是600元加600元伙食费补贴，第二个月因为没事就给我们1200元加300元伙食费补贴，现由于一直都无客源就要把我辞退并要求2013年1月18号前离开，在此期间公司未与我签订任何合同或协议，现被辞退还拒付1月份的工资（理由是在

zhangxiufeng 已过期 2013-01-13 回复(3)