请问:员工工伤在停工留薪期之内到法定退休年龄的,企业是否可以终止劳动合同?
最好一并办理各种手续,你要想办退休也可以
工伤认定做好了,就不会影响的。
到法定退休年龄后,劳动合同自然终结。工伤等级鉴定可以享受一次性工伤补助金。
不会影响的。
你好:
根据《工伤保险条例》及《劳动合同法》的规定,达到法定退休年龄,可以办理退休手续。享受退休待遇。但工伤发生在退休之前,不影响伤残补助金的发放。由于已经退休,无法要求就业补助金及医疗补助金。如果享受退休待遇,也不能要求再要求停工留薪待遇。
不影响的。。
自然终止,并不影响工伤的鉴定
如有进一步的法律帮助需求可来电来访本律师
不会影响的。两码事
工伤认定已经下来的话,不影响伤残鉴定
达到法定退休年龄,可以办理退休手续。享受退休待遇。但工伤发生在退休之前,不影响伤残补助金的发放
应当办理退休。不影响。