年假的规定-110网

我公司有1员工，2011年11月1号入职，现在2013年1有10号他申请了5天年假，那么他什么时候可以再休年假？或者2013年5月1号他可以申请5天年假吗？..

，财务主管跟我说，今年是第一年，年假就让我休了。以后就没有年假了。说所有学校的财务部门及行政部门都是不休年假的。可是我们幼儿园.....

在乡镇卫生院请假院长有没有扣工资的规定。有没有休年假的规定。在我们基层没有年假..

说没有几倍工资的事情，可是我也不知道什么时候没，公司也没有说什么时候不休就没有了，我想问的是，有没有法律规定每年的年假必须是什么.....

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假 ..

劳动者不享受当年的年休假，需要符合五种情形：一是依法享受寒暑假，休假天数多于年休假天数；..

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导读：劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。年休假应当怎么休，用人单位应当如何安排，本文将为您讲述带薪年休假的相关法律问题，为您提供指引。.....

劳动法第四十五条：国家实行带薪年休假制度。..

劳动者连续.....

年假的规定