今年退休，是否可以通过劳动仲裁向单位追缴2006-2012年的保险，是否超过诉讼时效性？
今年退休，是否可以通过劳动仲裁向单位追缴2006-2012年的保险，是否超过诉讼时效性？
提问时间：2022-01-07
律师与用户的交流
特邀律师
你离职了吗。
用户
还没有
特邀律师
有没有劳动合同证明你具体从哪一年开始在单位工作的
没有更多数据了～
相关咨询
- 劳动仲裁支持11个月双倍工资和补偿金，用人单位上诉时效性问题，如何应对？
- 本人于2009年离职，原单位未给缴纳社保。于2019年申请仲
- 20年前第一个工作单位工作了10年，单位未给员工缴纳社保。今
- 我是1991年原劳动局招收的顶替父亲工作的单位自收自支集体工
- 2019年1月2日入职至今，单位未缴纳社保，举报劳动监察大队
- 自动辞职的，想通过劳动仲裁向单位索要11年的年休假工资，可以
- 在公司工作三年，从未休过年假，现在离职的话，三年的未休年假工
- 2017年10月份入职公司，一直没有签订劳动合同。现在已经两
- 劳动纠纷，劳动者申请仲裁胜诉，裁定用人单位恢复劳动合同并赔偿
- 从入职到现在，发现用人单位给自己少缴纳3年社保，本人是否通过
