110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

我的问题是关于竞业协议的，我这周五已办理离职，公司这边说原则上是不执行竞业协议，但是领导提到只限制某

我的问题是关于竞业协议的，我这周五已办理离职，公司这边说原则上是不执行竞业协议，但是领导提到只限制某一家企业，如果我跳这家企业，后期是会执行竞业协议的，这个是口头跟我说的。然后公司这边有一个离职前需要确认是否履行竞业协议，领导勾的不履行，文件中是本人，领导和HR三方确认的，也有明确提到本人已办结所有离职手续，并知晓竞业限制协议不履行，与公司无其他未结事宜。这份文件原件没有给我，在HR那里，但是我有复印件扫描件以及拍照，可以证明真实性。我想咨询这种情况下如果我想跳领导说的这家公司，后期公司发现后再执行竞业协议是否有效？如果给我补偿金我能否拒收？

提问时间：2022-06-15

律师与用户的交流

特邀律师

按照你的描述，你们已经确认是不需要履行竞业限制的，那就不用履行

用户

因为我比较担心他后期会重新执行，所以我想确认清楚，我也没跟领导说我会去那家公司，刚开始也不知道会不会执行，所以做了两个准备，跟领导说了一个不是同行的公司，领导那边应该也是不确定，所以应该是想着等我入职了然后再看要不要执行，但是因为竞业协议中有规定，我离职时需要公司确认是否放弃还是保留协议的，所以领导先给我勾了不执行，之后通知到HR，然后HR给我写明已知晓协议不履行。这种情况下可以吗？会构成欺骗公司，故意引导公司签不执行吗？

用户

图片信息，仅本人和律师可见

用户

我想给你发这份文件看看呢，但是好像上传不了

用户

还有如果他们想执行的话，给我发补偿金怎么办？

特邀律师

除非对方能证明你欺诈，只是口头说的证明不了什么

特邀律师

既然离职文件已经签了不履行，后期他们有什么理由要求你继续履行呢

特邀律师

给你发补偿，你可以退给他们

用户

好的，我了解了，主要是当时他问我去哪里，问我要新公司的oxxr，然后我没办法，整了个假的oxxr给他，这个是不是就算是欺骗了，他后面也是不确定我到底去不去那，但是还是签的不执行，这种情况对我是不是很不利啊

特邀律师

这个确实有欺骗的嫌疑

用户

还有一个情况，我这个比较复杂，是这样，一开始提离职我是因为应聘了另一家同行，因为怕被执行竞业协议，所以没跟他说实话，然后离职中间呢，之前面试的又一家同行公司给我通知通过了，第二家更好些，所以我把第一家拒绝了，然后这第二家同行才是领导单独提出来说后期会执行的这家，而且说后期会执行的这个话也是我已经拒绝了第一家同行后说出来的，后来我把这个事也跟这家同行公司说了，他们让我处理好，也没跟我发oxxr，直到昨天我办完离职，然后他们才让我周一过去入职，这期间我一直是没有拿这家公司oxxr的

特邀律师

竞业协议上有规定哪些公司不得入职吗

用户

图片信息，仅本人和律师可见

特邀律师

你的假oxxr对方有留底吗，如果有，那他们可以作为证据

特邀律师

对，这样你风险比较大

用户

好的，谢谢律师，还有个我想问下，如果后期我拒收补偿金，或者类似注销银行卡这种，达到三个月以上没收到补偿金，这种可以避免被执行吗？

特邀律师

不行，对方如果起诉胜诉照样可以执行

没有更多数据了～