法律咨询中心
110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

离职保密协议中,有一条,不得从事与公司竞争行为的工作,但是公司又没签订竞业禁止协议 离职保密协议中,

离职保密协议中,有一条,不得从事与公司竞争行为的工作,但是公司又没签订竞业禁止协议 离职保密协议中,有一条,不得从事与公司竞争行为的工作,但是公司又没签订竞业禁止协议,这种行为是否限制就业权,公司的这种行为是否合法
提问时间:2022-04-02
律师与用户的交流
即时法律咨询-法律微网
交流头像
特邀律师
这种情况离职后就业不受限制
交流头像
用户
离职时签订的保密协议,是否只受到法律约束的商业机密,在公司不签订竞业协议的条件下,这一条,“不得从事与公司竞争行为的工作”,就没有法律效益了
交流头像
特邀律师
公司没有给你竞业限制的补贴,所以你不用受限制
没有更多数据了~

相关咨询
咨询相关专业律师
更多衢州律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: