法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
提出离职 老板同意了 说交接工作十天左右 但是离职报告一直不给我签字。请问这种情况下十天后我可以直接
提出离职 老板同意了 说交接工作十天左右 但是离职报告一直不给我签字。请问这种情况下十天后我可以直接走吗?谢谢
提问时间:2022-03-07
律师与用户的交流
特邀律师
你交申请书了,电子版的有日期
用户
纸质的 但是有聊天记录他说交接十天左右 这种情况下我十天后可以直接离职吗 谢谢
特邀律师
还是要他们同意,你好有工资
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
相关咨询
1月份入职的 前两个月是只有周末上班 算兼职 第三个月开始全
在试用期提出离职已提交书面离职申请老板娘同意的并已填写离职报
您好,我在一家公司工作了三个月,在入职时我曾提出过签劳动合同
没有签劳动合同只有入职表,但在入职之前老板说过直接转正没有试
没签合同,工作了四十天,辞职书递交当天就离开了公司,当天老板
和用人单位发说要离职 用人单位说不需要提前三十天打离职报告
和用人单位发说要离职 用人单位说不需要提前三十天打离职报告
您好,请问一下,未签用工合同情况下,工作十天左右,离职可以拿
您好,我在深圳一家旅行社工作,11月4日办理入职,我在12月
工作合同没有明确写明工资,要求离职需要提前十天联系负责人但是
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40084
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47540
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884564
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: