公司跨区异地搬迁，我们作为员工，如果不去公司搬迁新地点工作，公司是否应该补偿？他们如果强制要求员工随
公司跨区异地搬迁，我们作为员工，如果不去公司搬迁新地点工作，公司是否应该补偿？他们如果强制要求员工随行，是否侵犯员工工作地点变更的选择权？
提问时间：2021-09-07
律师与用户的交流
特邀律师
你们的劳动合同中对于工作地点有无明确规定？
用户
没有
用户
劳动合同只有公司的盖章，没有劳动部门公正章
特邀律师
那没有问题
特邀律师
图片信息，仅本人和当事人可见
没有更多数据了～
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