在单位连续工作了12年，单位未和我签订无固定劳动合同，现在单位要解聘劳动关系，说只赔12月工资给我，
在单位连续工作了12年，单位未和我签订无固定劳动合同，现在单位要解聘劳动关系，说只赔12月工资给我，依照劳动法单位是不是要多赔我11个月，单位叫我拿出依据来，是劳动法的第几条，我咨询一下律师
提问时间：2021-09-24
律师与用户的交流
特邀律师
要看对方解除劳动关系的理由是什么。
用户
单位经营不善，可单位还在正常营业啊？
特邀律师
他们这个理由不成立，应当对你进行赔偿。
没有更多数据了～
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