单位未出文件将仓库工作转给文员岗位，是否违反劳动法？
我一开始去单位应聘的文员岗位 后来单位为了节省开支 把仓库也给了我 但是没有出任何文件 只是口头说的 工资还是老样子 请问这违反劳动法吗
提问时间：2021-06-05
律师与用户的交流
特邀律师
不合法的
用户
这个我要怎么办呢
特邀律师
可以仲裁维权！
用户
这个需要提供证据吧 怎么提供呢
特邀律师
劳动合同，证明你的具体岗位和职责范围；现在新增加工作任务！
用户
新增的任务 需要提供证据证明吧 应该提供什么样的证据呢
特邀律师
公司让你管理仓库的证据啊！比如任务单？工作联系单等等。能证明仓库归你管理的证据，都可以。
没有更多数据了～
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