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劳动纠纷
2018.6.16起参加员工培训,时间30天,培训期间所有费用员工自费,并向老板缴纳2000元押金作
2018.6.16起参加员工培训,时间30天,培训期间所有费用员工自费,并向老板缴纳2000元押金作为保证金,干满一年后培训费只报销1500元和押金全部退还,因个人原因干了半年,协商想要回押金2000元,自费培训费3000多不要了,老板不愿意,之前说好工资每月保底三千,实际才两千甚至一千多,我该怎样要回属于我的押金,等于老板培养员工没花一分钱,还白得了两千,我们签的协议合法吗
提问时间:2021-11-24
律师与用户的交流
特邀律师
你好,可以以单位违法的事由解除合同
用户
也就是说他的协议违法了是吗
用户
但是钱要不回来了吧
特邀律师
如果需要审核合同,我这边可以审核,可以加我,不过需要审核费用50元
特邀律师
13********
没有更多数据了~
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