签了正式工合同 临近离职强迫要求签非暑假工承诺书，承诺8.31号离职公司有权按三千计算工资相比之前正
签了正式工合同 临近离职强迫要求签非暑假工承诺书，承诺8.31号离职公司有权按三千计算工资相比之前正
提问时间：2022-03-09
律师与用户的交流
特邀律师
你好！可以向劳动监察局投诉
用户
但是是暑假工冒充正式工签的正式工合同
特邀律师
可以解除合同
没有更多数据了～
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