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劳动纠纷
你好!我是18年的应届毕业生!在单位实习了8个月,未签订劳动合同!年后因为旷工五天,被单位按自动离职
你好!我是18年的应届毕业生!在单位实习了8个月,未签订劳动合同!年后因为旷工五天,被单位按自动离职处理!想咨询一下,在这种双方都有过错的前提下,我可以得到上个月的工资吗?
提问时间:2021-10-30
律师与用户的交流
特邀律师
您好,可以
特邀律师
上个月工资是必须支付的
用户
谢谢!还想问一下 单位是不是应该全额发放给我上个月工资?单位有权利扣除一部分吗?
特邀律师
您好,应全额付清的
特邀律师
图片信息,仅本人和当事人可见
没有更多数据了~
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