法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
怀孕快6个月了辞职老板要扣5天工资。合理吗?能投诉吗?三个月前离职回家有事也扣半个月工资那时候就怀孕
怀孕快6个月了辞职老板要扣5天工资。合理吗?能投诉吗?三个月前离职回家有事也扣半个月工资那时候就怀孕了没发现,后来又来了钱也没有退说我自动离职。能不能把之前半个月的也要回来呢?
提问时间:2021-10-02
律师与用户的交流
特邀律师
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
用户
能不能要回来?
特邀律师
签订劳动合同了吗?
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
陈晓云律师
北京海淀
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
孙可心律师
北京西城
电话咨询
相关咨询
试用期内离职,老板能扣除一个月工资吗?如何维权?
在私人超市里上班,上班一个月发现怀孕了,我辞职,老板说要扣半
我想问一下,我在一家母婴店工作,上个月我怀孕了,然后向公司提
提前离职,没有签合同老板说压半个月工资还要扣前三天工资合理吗
老板说没做满一年离职要扣半个月工资,当初面试的时候没有提到要
公司的劳动合同上写了三个月内不能辞职,如果辞职会扣一半的工资
在私人超市里干了一个月,发现怀孕了,我跟老板说辞职,老板说要
暑假的时候在一家餐厅打了一个多月的暑假工,但是没有告诉老板他
你好,我入职的时候公司只和我签了入职协议,上面规定必须干够一
我和同事从公司辞职,由于我是正式员工,没有提前一个月辞职,公
咨询相关专业律师
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884560
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47530
人解决问题
电话咨询
在线咨询
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40049
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: