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劳动纠纷
2021.6.28入职 2022.6.28合同结束 请问刚好一年可以要求补偿没签订劳动合同的双倍工
2021.6.28入职 2022.6.28合同结束 请问刚好一年可以要求补偿没签订劳动合同的双倍工资吗?双倍工资的时效是多长呢?
提问时间:2022-07-01
律师与用户的交流
特邀律师
可以主张没有签订劳动合同的,11个月双倍工资。
用户
现在去仲裁还有效吗?
特邀律师
有效可以维权
没有更多数据了~
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