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2018年11月入职,没有签订劳动合同,到现在 (2019年12月)还可以申诉支付二倍工资吗?

2018年11月入职,没有签订劳动合同,到现在 (2019年12月)还可以申诉支付二倍工资吗?
提问时间:2021-12-17
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特邀律师
可以申请二倍工资
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用户
2019年5月份没有发工资就自动离职了,还可以申请仲裁吗?仲裁有效时间不是一年吗?还是怎么界定这个仲裁有限期
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特邀律师
是一年啊,从你离职的时候开始计算
没有更多数据了~

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