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公司超过30天未发工资,想递交解除劳动合同通知书,并申请赔偿金,交完不想立马就走,准备再上一个月,或

公司超过30天未发工资,想递交解除劳动合同通知书,并申请赔偿金,交完不想立马就走,准备再上一个月,或者到月底再走可以吗?而且公司1月份工资三月份才发,四月至今未发,申请补偿金的话之前1月份的也可以一起申请吗?还是只能申请现在没发的?
提问时间:2021-11-09
律师与用户的交流
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特邀律师
可以的,不发工资去劳动监察大队投诉
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用户
补偿金的话 之前1月份的三月发的,二月的工资至今未发,申请补偿金可以从1月份的开始吗
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特邀律师
可以的
没有更多数据了~

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