法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
劳动仲裁中申请支付拖欠的休息日加班工资和带薪年休假工资,手中有三个月单位提供给劳动仲裁委的考勤表和工
劳动仲裁中申请支付拖欠的休息日加班工资和带薪年休假工资,手中有三个月单位提供给劳动仲裁委的考勤表和工资表,考勤表中证明周六都有上班,工资表中没有加班费项目。考勤表只有手工考勤员在考勤表中上下午打勾,没有具休时间。考勤表只有考勤员和主管领导签字,没有职工签字。合同中写的是每天工作不超过8小时,每周不超过48小时,每周休息日为星期天。请问:1、我没有其他证据了?能以公司提交证据作为证据吗?2、考勤表和工资表都在用人单位保存和掌管,能要求公司提供吗?3、能要求公司支付8年的休息日加班费和带薪年休假加班费吗?请你给予分点答复和说明理由!谢谢!
提问时间:2021-08-06
律师与用户的交流
特邀律师
你好!可以作为证据。可以主张加班费
用户
能要求公司支付8年的休息日加班费和带薪年休假加班费吗?能胜诉吗?谢谢!
特邀律师
可以要求。依法能够胜诉。
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
相关咨询
劳动仲裁中申请支付拖欠的休息日加班工资和带薪年休假工资,手中
劳动仲裁中申请支付拖欠的休息日加班工资和带薪年休假工资,手中
老板拖欠工资三个月而且不发绩效,奖金,抽成,没签劳动合同但写
律师您好,我是2019年6月6日入职一家公司的,2020年1
劳动仲裁委员会要求被申方提供考勤工资表,他提供了一个假的,我
申请未签订劳动合同仲裁支付双倍工资,需要提供什么证据吗?没有
过退休年龄后,可以申诉劳动仲裁吗?退休前在原工作单位有劳动纠
加班工资不合理,单位以调休解决是否合法?劳动仲裁部门支持吗?
公司全年无休,春节期间7天不上班也没有工资,平时节假日也无加
因单位不付双休日加班工资,以及平日超时加班工资,我申请了劳动
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40160
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47561
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884592
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: