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暑期工,做了20天之后因为公司原因被辞退了,工资怎么算,公司说按天算而且是下个月月底结算
暑期工,做了20天之后因为公司原因被辞退了,工资怎么算,公司说按天算而且是下个月月底结算
提问时间:2022-01-13
律师与用户的交流
特邀律师
你好,很高兴为您解答
用户
是这样的,就是我们大学生打暑期工,做一个商圈的保安,然后物业更换了,解除了我们这个安保公司的合作,我们才干了二十天,现在就是安保公司准备把我们暑期工辞退,工资按日结算,并且下个月月底才打入我们的工资卡,这是否合理
特邀律师
这个是不合理的
没有更多数据了~
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