请问提前三十天辞职，第二天老板就让我不用来了，工资也只结算到当天，这样合法吗
请问提前三十天辞职，第二天老板就让我不用来了，工资也只结算到当天，这样合法吗
提问时间：2022-01-09
律师与用户的交流
特邀律师
你好，提前30日通知是对劳动者提出的要求，如果公司不做表示的，则30日届满后可以离职。但如果公司在收到辞职报告后就做出了批准，一般应进行工作交接后办理辞职手续，是否要继续做满30日，须和公司商定。
用户
好的，那结清的工资是每个月应得的所有工资吗（有押金）谢谢了
特邀律师
不客气，保留证据了吗？
没有更多数据了～
相关咨询
- 您好，我在厦门一家茶叶销售中上班，应聘的时候说无责任底薪四千
- 公司要求离职要提前半个月说，但是我只有提前五天说辞职，辞职当
- 试用期一个月，提前三天提交辞职书，第三天办理离职手续时公司老
- 我去年十二月18号请假回家，在2月8号用发送辞职信提出离职，
- 你好，请问，工作做了11天，就提前辞职了，老板是不是应当尽早
- 我卖衣服五天，认为淡季销量少，工资太低重新找了工作，和老板说
- 律师您好。我女朋友去某餐厅打工，餐厅老板讲试用三天，三天后餐
- 我打暑假工，和老板说好一个月一千八，结果老板在这个月最后一天
- 在我提出离职的三十天内 老板提前辞退我 并且只给我上班时间清
- 未签合同，工作十七天 ，只发十四天工作，三天试用期不发工资，
