劳动纠纷
劳动合同到期公司一直未续签，但我还在继续工作，公司也没有支付双倍工资
劳动合同到期公司一直未续签，但我还在继续工作，公司也没有支付双倍工资 我合同是今年7月18日到期，至今公司人力以各种理由未和我续签合同，但是还在要求我到刚上班，也没有支付双倍工资，我该怎么办？多久算我离职了？
问题状态：已过期
提问人：刘子君199……（青海－西宁）
提问时间：2016-10-14 11:11
提问人：刘子君199……（青海－西宁）
提问时间：2016-10-14 11:11
已有3位律师回答了该问题
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您好，可以要求续签合同，并支付双倍工资。只要您一直在上班，不算离职。
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你好！可以提前一个月打辞职报告，期满离开。
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你好，你可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益，具体情况请电话咨询，或者直接来律所面谈
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